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  1. 在職培訓初步申請表格(PDF電子表格) 於 相關職位空缺在勞工處刊登日期起三個月內,及於受聘員工入職後的首個月內, 填妥及遞交到計劃辦事處(傳真號碼:2391 3937)。 在職培訓初步申請表格(適用於「再就業津貼試行計劃」)(PDF電子表格) 適用於聘請「再就業津貼試行計劃」參加者的僱主。 上述PDF文件需用Adobe (R) Acrobat (R) Reader軟件開啟,該軟件可在 Adobe Systems Incorporated 的網址免費下載。

  2. 視乎僱主就相關職位空缺選定的應徵方法,求職人士可透過勞工處轉介,或直接聯絡僱主應徵。 搜尋中高齡就業計劃的職位空缺(全職工作) 搜尋中高齡就業計劃的職位空缺(兼職工作)

  3. 僱主於網上遞交職位招聘表 登入會員戶口後,於僱主首頁選擇「刊登空缺」,然後點擊「新空缺」 (如你為非會員,亦可於主頁的「僱主」選單下選擇「刊登空缺」,然後點擊「非會員」以遞交職位招聘表)

  4. 搜尋職位空缺 內地新來港的求職人士可透過本網站或「互動就業服務」流動應用程式,隨時隨地從勞工處的職位空缺資料庫中搜尋合適的職位空缺及瀏覽最新招聘活動的詳情。

  5. 職位空缺處理中心非網上服務共提供三類職位招聘表,包括: 職位招聘表(供一般僱主填寫) 職位招聘表(適用於以私人身分招聘的僱主) 職位招聘表(適用於所有私營教育機構空缺/導師職位/推銷教育課程職位) 你可…

  6. 登入後選擇任何一種搜尋方法. 於「我的首頁」按「編輯」確定/ 檢視求職條件. 按「求職人士」,然後選擇「進階搜尋」進階搜尋. 新工速遞. 選擇一空缺項目或 空缺編號以閱覽詳請根據空缺咭下的「注意事項」指示應徵職位 可否於網上應徵?.

  7. 尋找職位空缺. 你可於網上 查詢空缺 、親臨 就業中心揀選空缺 或透過勞工處所舉辦的 就業展覽會及招聘活動 、設於多個地點的 「空缺搜尋終端機」 或 「互動就業服務」流動應用程式 取得空缺資訊。 如你已在網上登記,可使用「 新工速遞 」功能以電郵收取最新空缺資訊。 3. 應徵. 如僱主已公開聯絡資料,你可直接向僱主申請有關職位;如僱主沒有公開聯絡資料,請致電 電話就業服務熱線 (2969 0888)或親臨就業中心要求轉介。 如僱主接受「網上應徵」,已登記的求職人士可透過「 網上應徵 」遞交職位申請。 (你可參考本網站的 求職公事包 或青年就業起點網站( www.e-start.gov.hk )撰寫求職信及履歷表。 4. 面試.

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