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  1. 強制性供款. 僱主必須於每月的第10日或之前,為所有按月支薪的僱員向受託人作出強積金供款。 如供款日是星期六、星期日、公眾假日、烈風警告日 (即熱帶氣旋警告八號或以上信號)或黑色暴雨警告日,供款日將順延至下一個工作日。 「強積金供款日」年曆標示年內每個月的強積金供款日,方便僱主及人力資源從業員準時為僱員作出供款。 請點擊下載「強積金供款日」年曆. 電子「強積金供款日」年曆. 你亦可輕易地將「強積金供款日」年曆加到你的智能電話或其他行動裝置的電子行事曆中。 訂閱「強積金供款日」年曆. 全部開啟. iOS 用戶. Android 用戶. 移除「強積金供款日」年曆. 全部開啟. iOS 用戶. Android 用戶.

  2. 供款期是指僱員「受僱首 30 天及首個不完整糧期」。僱員無須就此段時間作出積金供款,但僱主部分的供款須由僱員上班的首天起計算。

  3. 按照強積金計劃條例,月薪僱員的供款日是每月的第10日。 由於6 月10日是 公眾假期 ,因此 5 月份的 強積金供款日將順延至 6月11日(星期二) 。 積金局提醒僱主應盡早作出安排,以免延誤供款。

  4. 強制性公積金計劃(簡稱「積金計劃」). 根據《税務條例》,你可扣除積金計劃的強制性供款。. 如你是繳納薪俸税的僱員,在計算應課税入息時可扣除積金計劃的強制性供款。. 如你是繳納利得税的自僱人士,在計算應課税利潤時可扣除強制性的自我 ...

  5. 自僱人士可把支付給積金計劃的強制性供款當作營業開支,申請扣除香港利得稅。 最高扣除額如下:2015-16及其後每個課稅年度為$18,000。 自僱人士作出的自願性供款不可扣稅; 可扣稅自願性供款 除外。

  6. 強制供款是指僱主依據強積金的供款條文第 7A(1)(b) 和第 7A(2)(b)條的法定責任而作出的供款,並不包括其他供款如根據該條文第 11 條僱員經僱主作出的自願性供款。

  7. 強積金制度所涵蓋的僱員,僱主及自僱人士須分別作出以僱員或自僱人士有關入息 5% 計算定期強制性供款,而供款金額受法定的最低及最高有關入息水平所限制; 就月薪僱員而言,最低及最高有關入息水平分別爲 $7,100 及 $30,000。

  8. 強制性供款:僱員及僱主均須就僱員向強積金計劃作出強制性供款,供款額為僱員有關入息的百分之五,以最高有關入息水平(現時為每月30,000元或每日1,000元)作為計算供款的上限。 收入少於最低有關入息水平(現時為每月7,100 元或每日280元)的僱員無須供款,但僱主仍須為他們作出強制性供款。 自僱人士亦須按最低及最高有關入息水平就有關入息作出百分之五的強制性供款。 強積金法例訂明,積金局必須在每段四年期間內對強積金供款的最低及最高有關入息水平進行不少於一次檢討,以確定是否有理由修訂有關入息水平。

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  10. 僱主必須遵守積金法例規定的責任,包括安排所有合資格的僱員參加積金計劃,以及為他們供款。 提供積金及職業退休註冊計劃作選擇 如僱主同時提供積金及職業退休註冊計劃,便必須讓現有及新加入的合資格僱員(如適用)作出選擇。

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