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每月的第10日
- 強制性供款 僱主必須於每月的第10日或之前，為所有按月支薪的僱員向受託人作出強積金供款。 如供款日是星期六、星期日、公眾假日、烈風警告日 (即熱帶氣旋警告八號或以上信號)或黑色暴雨警告日，供款日將順延至下一個工作日。
www.mpfa.org.hk/mpf-system/mandatory-contributions/mpf-contribution-days-calendar
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2024年5月2日 · 在2023/24課税年度，一名僱員如無其他兼職，一般情況如下： 例子二：無固定薪酬. 一名無固定收入的僱員在2023/24課税年度的收入合共$500,000，但在2023年4至6月的入息少於$5,000，該3個月不用供款，其餘月份每月的法定供款額為$1,500。 在報税時他可申索扣除強制性供款$13,500。 例子三：兩份薪俸及兩筆供款. 一名僱員任職兩間公司，每月收取甲公司薪金$30,000，乙公司薪金$20,000。 按《強積金條例》，他須分別參加甲公司和乙公司的強積金計劃。 雖然在2023/24課税年度內他的強制性供款合共達$30,000，但計算薪俸税應課税入息時只可扣除$18,000。 例子四：兩份薪俸，兼職薪俸少不需供款.
供款. 僱主第一次供款限期是僱員受僱滿60天該月完結後，下一個「供款日」（正常為每個月的第10日）或之前： 如果員工在 06 月 07 日入職，由於他在 08 月 05 日受僱滿 60 天，因此下一個月的第10天便是 09 月 10 日，僱主必須在這天或之前繳付第一次供款； 如果員工在 08 月 20 日才受僱滿 60 天，因此下一個月的第 10 天便是 09 月 10 日，僱主必須在這天或之前繳付第一次供款； 如果供款日是星期六、星期日、公眾假期、烈風或黑色暴雨警告日，供款日將順延至下一個工作日。 有不少零售業的企業因為員工數量以及流動性大，為了節省行政成本，無論是全職或兼職，會統一在員工入職的時候就進行登記。 什麼是「免供款期」？ 免供款期是指僱員「受僱首 30 天及首個不完整糧期」。
強制性供款:僱員及僱主均須就僱員向強積金計劃作出強制性供款,供款額為僱員有關入息的百分之五,以最高有關入息水平(現時為每月30,000元或每日1,000元)作為計算供款的上限。 收入少於最低有關入息水平(現時為每月7,100 元或每日280元)的僱員無須供款,但僱主仍須為他們作出強制性供款。 自僱人士亦須按最低及最高有關入息水平就有關入息作出百分之五的強制性供款。 強積金法例訂明,積金局必須在每段四年期間內對強積金供款的最低及最高有關入息水平進行不少於一次檢討,以確定是否有理由修訂有關入息水平。
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