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  1. 2024年2月26日 · 公民點對點:打工仔 權益怎保障?. [2024.02.26] 發表 推文. 最低工資水平由37.5元上調至40元,部分掙取最低工資的基層工友例如清潔工可獲加薪。. 2022年一項調查發現,逾三成受訪保安員的時薪37.5元,僅達當時的法定最低工資水平,中位數則為40元 ...

  2. 2023年11月5日 · 他於2022年年中找工作時,每周面試的平均次數多達15次,主要是高科技公司的項目管理、銷售和領導方面的職位,而且還可以在家上班。 他很快找到了一份工作,但在9月時公司重組他就被解僱了。 如今他又開始找工作,但這一次,由於科技行業普遍裁員,失業率上升,他每周只能得到一兩次的面試機會。 他說:「我也在找同樣的工作,在我的領域裏找一些遠程工作,但我現在看到大多數公司都猶豫不決或不情願,試圖放棄遠程工作。 」而查塔姆只是一個小鎮,沒有瓊斯之前工作過的那種較大的公司。 與瓊斯一樣陷入困境的人還不少,因為僱傭情況發生了巨大的變化。 多倫多科技招聘人員穆雷 (Jermaine L. Murray)說,員工通過跳槽獲得大幅加薪,公司通過提供上班靈活性和福利來爭奪員工的時代,似乎正在結束。

  3. 2024年4月17日 · 引用明報(加拿大)內容收費準則:(包括:報章,各類附刊,數碼及任何名下之內容) 文字:每100字(含標點符號) 30元 特別內容如獨家新聞,名家約稿等另按情況收費 圖片:每張50元 獨家,合成圖片,圖樣設計另議。

  4. 2024年2月2日 · 圖為一名員工在快餐店工作。勞顧會勞資雙方委員昨日同意將「418」連續性合約規定的工時門檻放寬至「468」,即僱員於4星期內為同一僱主工作滿68小時,便可享法定僱傭福利。餐飲業有不少僱員為「炒散」和兼職,倘修例通過,部分人有望受惠。

  5. 2017年10月16日 · 【明報專訊】香港仔田灣一個工務工程地盤,近月爆出工人無按規定於出入地盤時拍卡,令電腦系統出現「有上班,無下班」的不齊全紀錄,承建商事後補回下班時間以便計算薪金。 有地盤勞資關係主任認為,補回時間有「造假」空間,多次拒絕在問題紀錄上簽署,終遭解僱。 有建造業議會成員承認難以查證出勤紀錄真偽,「只能信承建商」。 明報記者 賴銘傑. 涉事地盤興建懲教署職員宿舍. 於地盤任職勞資關係主任的阿強 (化名)上月被解僱。 阿強稱涉事地盤正興建懲教署職員宿舍。 阿強說,他主要工作是監察地盤出糧情况,每月均須在記錄工人出勤情况的電腦紀錄簽署作實。 不過,阿強自今年2月受以來,發現部分工人出勤紀錄只有上班時間,下班時間則留空,「承建商是有補回時間,但我無法確定真偽」。 須呈報建築署 「不想被控串謀詐騙」

  6. 2024年3月4日 · 【明報專訊】本報獲悉,社署今年首季起在競投新津助福利服務評分標準推行兩項新安排,包括新增在過去3年有舉辦或協助舉辦響應或支持政府政策的活動或服務往績要求,例如慶回歸、支持福利政策相關活動等。 社署回覆本報證實新措施,指由愛國愛港、支持政府施政的社福機構協助推行福利政策,有利於確保各項福利工作落實到位,惠及有需要市民及弱勢社群。 有機構管理層質疑新增支持政府施政的要求,與機構服務質素無關;社福界議員狄志遠認為新要求無必要,令人擔心是政治審查。 工聯會鄧家彪則認為有助令機構配合施政並符合愛國愛港原則。 明報記者 陳柔雅.

  7. 2023年2月16日 · 放眼經濟:最低工資. [2023.02.16] 發表 推文. 領取最低工資的僱員主要為基層保安及清潔員。. 2023年5月1日起法定最低工資將上調至每小時40元。. 【明報專訊】 新聞撮要. 最低工資凍結4年,行政會議通過2023年5月1日起,法定最低工資水平由現時每小時37.5元 ...

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