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  3. linker.hk › 申請800億保就業計劃【800億保就業計劃】50% 人工 6個月資助 申請攻略 - 政商資訊通

    800億保就業計劃申請？政府800億保就業基金，每名僱員最多補貼9000元，50%人工。一文睇哂申請方法、保就業計劃網址及保就業計劃表格。想知自己夠唔夠資格申請？

  4. www.moneyhero.com.hk › blog › zh保就業計劃2022｜網上申請方法＋申請表格及自僱人士申請資格 | ...

    符合保就業計劃2022申請資格的企業，每名員工可獲HK$8000補貼，撤HK$3萬月薪上限。保就業計劃2022亦新增散工兼職HK$4,000半額資助；大型機構申請資助上限為100人。MoneyHero已整理好政府保就業計劃詳情、申請表格及注意事項。

  5. www.litenews.hk › news › 10666-【附申請連結】僱主最【附申請連結】僱主最快6月收到資助？一文盡覽「保就業計劃」詳 ...

    • 申請者有何條件？
    • 僱主可選擇計算補貼的月份嗎？
    • 如何確保僱主收到資助後不裁員？
    • 有何罰則？

    合資格的申請者為所有需要為僱員供強積金的企業，而由政府「出糧」的僱主，包括香港特區政府、法定機構及政府資助機構員工則除外；申請津貼的僱主須承諾補助期不裁員，並要全數用於工資開支，預計有近150萬名強積金供款僱員受惠。 在改善措施下，以下人士亦納入計劃當中： 1. 65 歲或以上仍有強積金供款戶口的人士 2. 3月31日前擁有有效強積金戶口的自僱人士，即使未必有供款，只要戶口於申請時仍未取消，即可申請一筆過7,500元津貼 3. 受聘建造業和飲食業的僱員

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    首階段計劃僱主可以選擇去年12月至今年3月其中一個月份作為薪津基礎，用以支付6月至8月工資，假設僱主選擇未受疫情影響的1月作為基礎，6月份就會以1月的僱員人數及工資發放津貼，但若期間減薪，不會影響津貼額。 至於第二期支付的9至11月工資，選定月份則視乎之後的經濟環境而定。

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    政府擬公開「獲發放資助的企業名單」讓僱員知悉，計劃亦設有審查制度，政府會主動調查涉及欺詐個案。 僱主申請時須簽署承諾書，承諾接受工資補貼期間不能裁員，並將政府工資補貼的全數用於僱員工資，為此會制定懲罰機制，包括取回部分補貼、僱主須繳交罰款等。

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    罰款會按僱員減幅和公司規模計算，公司規模越大，罰款比率越高。如聘請不到10人的公司，其罰款百分率為10%，而僱員超過500人的大公司，其罰款百分率將會是80%。 勞工及福利局局長羅致光5月19日曾表示，如果僱主刻意裁員會被罰款，甚至或不予再申請第二期計劃。

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  6. std.stheadline.com › realtime › article800億保就業計畫 一文睇晒受惠詳情 | 星島日報

    2020年4月9日 · 政府昨日公布「保就業」計畫，動用800億元向合資格僱主提供工資補貼，以僱員五成工資作為基礎計算，有關的工資上限為每月18000元，為期6個月 Menu 主頁

  7. inews.hket.com › article › 2640588【保就業計劃】800億保就業計劃接受申請、最快6月收款 受薪人數 ...

    2020年5月25日 · 行政長官林鄭月娥5月中宣布，防疫抗疫基金下的第一期「保就業計劃」申請日期為5月25日，工資補貼涵蓋6月至8月共3個月的工資補貼，申請日期為期3星期，預計僱主最快可以在6月下旬收到首批保就業資助，總規模預算約810億元。. 據過去公布，僱主可按 ...

  8. hk.news.yahoo.com › 800億保就業計畫-文睇晒受惠800億保就業計畫 一文睇晒受惠詳情 - Yahoo新聞

    2020年4月8日 · 【星島日報報道】政府昨日公布「保就業」計畫，動用800億元向合資格僱主提供工資補貼，以僱員五成工資作為基礎計算，有關的工資上限為每月18000元，為期6個月，但僱主須承諾不會裁員。

  9. inews.hket.com › article › 2614471【失業人士乜都無？】保就業計劃詳情 十大疑問解答 - 香港經濟日 ...

    2020年4月9日 · 政府昨晚 (8日)宣布第二輪防疫抗疫基金，金額高達1,375億港元，當中包括撥出800億用作保就業，為僱主支付僱員人工的5成，上限補貼9000元。. 勞工及福利局局長羅致光今早（9日）於電台節目表示，保就業計劃目標是希望協助公司保住員工數目，避免裁員 ...