jobsdb hk 相關
廣告
搜尋結果
畢業生人工2023｜Fresh Grad月薪平均有幾多？. 各行各業薪酬待遇如何？. Sundaykiss為讀者整理大學生畢業生起薪點、各項工種薪金，為Fresh Grad同學仔鋪一條適合自己的人生路。. 閱讀全文.
會計師人工2023｜香港會計師可以說是最吃香的職業之一，會計師負責處理財務報表、稅務策劃、審計和提供財務諮詢等業務，每年不少畢業生為進入Big Four而「爭崩頭」。 「有牌」的註冊會計師月薪較普通會計文員高，公務員而言，庫務會計師 (Treasury Accountant) 的起薪點更達68,940港元。 Sundaykiss為你整合會計師人工、職責、入職要求、晉升前景等資訊。 閱讀全文. 會計師人工2023｜職責. 會計師扮演著企業財務和稅務管理的關鍵角色。 他們負責處理財務報表、稅務策劃、審計和提供財務諮詢等業務。 其專業知識和精確性直接關係到企業的經營和財務狀況。 不過，會計師有沒有會計師牌，以及任職哪間公司，其工作內容和薪酬都可能出現很大差異。 會計師人工2023｜會計文員.
5 天前 · Sundaykiss為你整合香港幼稚園、小學及中學的教師薪酬、面試及入職要求、文憑教師和學位教師的分別等資訊，為Fresh Grad同學仔鋪一條適合自己的人生路。 中學教師人工2023｜教師類別. 教師分為常額、合約和公務員三種： 常額教師：長期合約，首兩年為試用期，其薪金由教育局規定。 合約教師：需要定期續約，合約期和薪金由學校決定，多數為一年合約。 公務員教師：任教於官立學校的教師，由公務員條款聘用，薪金和退休保障按政府規定。 雖然香港有不同形式的幼稚園、中小學，如私立、資助和官立學校，但大部分都會參考教育局為資助及官立學校制定的教師薪酬制度。 中學教師人工2023｜幼稚園老師薪酬. 根據 教育局通函 ，2022/23 學年的教學人員的薪酬範圍如下：
根據政府的人工薪級表，建築師的人工起薪點是75,585港元，高級建築師月薪更可達142,840元。 Sundaykiss為你整合建築師人工薪酬表、工作職責、入職要求及前景等資訊。 建築師人工2023｜入行要求. 成為一名專業的建築師需要具備一定的學歷、經驗和技能。 在香港，建築師需要有相關的建築學學士及碩士學位，還需要完成2年的實習和經過專業認證。 首先，需要在大學完成建築學的學士學位。 根據香港建築師學會網頁，香港有四間院校提供認可的建築學課程： 香港大學 – 建築學文學士. 香港中文大學 –社會科學 (建築學)學士. 香港城市大學：建築學榮譽理學士. 珠海學院：建築學 (榮譽)理學士. 之後，他們需要繼續進修並完成建築學的碩士學位，這通常需要兩年的時間。
2024年2月11日 · 2023年第三季度香港不同職業類別的薪酬分析顯示了明顯的趨勢。 在這個時期，「經理」和「專業人員」類別的薪酬最高，男性分別達到HKD$48,000和HKD$46,000，而女性則分別為HKD$40,000和HKD$41,000，這反映出高級管理和專業技術職位的高薪水平。 另一方面，「非技術工人」的薪酬最低，特別是在女性中，僅為HKD$5,000，顯示出該類別工作的薪酬與其他職業類別相比相對較低。 收入中位數2023｜香港不同年齡段人群的月收入中位數 (HKD$) 在年齡方面，35至44歲年齡組男士的月收入中位數最高，達到HKD$27,500。 相較之下，60歲及以上年齡組女性的收入中位數最低，僅為HKD$17,000。
1 天前 · Sundaykiss整合了香港大學HKU公布的入學收生數據（Admission Score）、最高最低收分及面試要求。 讓各位應屆DSE考生在 DSE放榜 後作兩手準備！ 香港十大大學排名2023. HKU收分2024｜目錄. 香港大學各科JUPAS課程收生分數（Admission Score）及面試要求. HKU收分2023/24｜彈性收生安排. HKU收分2024｜香港大學各科JUPAS課程收生分數（Admission Score）及面試要求. （圖片來源：香港大學） HKU收分2024｜香港大學各科JUPAS課程收生分數（Admission Score）及面試要求. 回到目錄. HKU收分2023/24｜彈性收生安排.
2023年10月19日 · Oct 19 2023. 中高齡就業計劃｜勞工處自2020年9月1日至2023年8月31日（推行期已完結）推出「中高齡就業計劃」，鼓勵僱主聘用年滿 40 歲或以上的失業求職人士，擔任全職或兼職長工，並為他們提供在職培訓。 合資格僱員於在職培訓期內留任滿三個月或以上，可申領每月最高1,000元的留任津貼。 Sundaykiss為你整合申請方法、申請資格、職位空缺等。 中高齡就業計劃｜滿60歲即可領每月1000元津貼！ 【推行期已完結】 自2020年9月1日起，勞工處於試點計劃下，向參加「中高齡就業計劃」的年長人士發放留任津貼，旨在鼓勵他們接受並完成在職培訓，穩定就業。
