搜尋結果
6 天前 · From now until July 13, 2024, K Dollar members who use their newly linked Visa card with the K Dollar App to pay tram fare can enjoy HK$1 off and earn an extra 2 K Dollars rebate per tram ride, which virtually means free tram rides during the promotion period.
2024年5月14日 · 透過此計劃，麥當勞叔叔之家愛心伙伴家庭，可獲得價值港幣500元的電子愛心券，名額共200個，於專門聘用傷健人士的頂級社企 – 廚尊用餐。 這個創先河的試驗計劃，運用了區塊鏈智能合約技術，並通過PBM簡易的網絡應用程式發放及確認愛心券，確保捐款以「專款專用」的原則，用於捐贈者指定的目的和地點，為慈善領域帶來了前所未有的透明度和可追溯性。 Coda Bridge主席羅先煜先生表示: 「Coda Bridge 通過與麥當勞叔叔之家慈善基金和廚尊在是次慈善項目上的合作，充份體現到創新科技對社會公益的影响力。 PBM平台的多功能性不僅適用於慈善事業，還有望革新教育基金管理、政府撥款、電子商務、預付套餐和跨境支付等流程，能夠提高資金運用的精確性和效率。
2024年4月30日 · KPay成立三週年推出全港首個專為中小企而設的一站式收款及付款管理平台 協助中小企全面提升財務管理效能. 06月05日 12:40. 新平台旨在為本地中小企節省每年平均16萬港幣經營成本 香港 – Media OutRea… Hong Kong Life launches “Care We On Health Challenge – Triple Rewards” Giving out eCoupons worth HKD30,000 to Raise People’s Health Consciousness. 06月05日 12:20.
2024年5月20日 · The lunch buffet at ARGO offers a great selection for the whole family. Children have the opportunity to become true jacks of all trades while embracing their passions as young global travellers.
2024年4月30日 · 此策略的成效. John表示：「過去，膨脹的職稱常被一些難以留住員工的弱勢公司作爲工具使用。 當員工意識到這些職稱內在價值或外部地位並不顯著時，他們可能很快就會感到不滿，尤其是當他們的薪酬待遇與職稱不符時。 JobSage 進行的一項調查顯示，七成員工表示新的職稱無法使他們留在公司，這反映出年輕員工對這一做法日益增長的認識。 此外，職稱膨脹在過去的普遍性甚至影響了招聘過程。 調查發現，由於近期職稱描述混亂或過度誇大，四成的管理層在尋找合適候選人時遇到了困難。 建議僱主爲實現長遠發展培育人才. 華德士香港的調查結果顯示， 由於成效有限，2024年只有30%的僱主還在使用高級職稱作爲吸引或留住員工的策略。
光大銀行：執行董事、行長王誌恒因工作調整辭職. 06月06日 17:55 新浪網. 中新網6月6日電 光大銀行6月6日晚間發佈公告稱，中國光大銀行股份有限公司執行董事、行長王誌恒因工作….
2024年5月24日 · KPay成立三週年推出全港首個專為中小企而設的一站式收款及付款管理平台 協助中小企全面提升財務管理效能. Hong Kong Life launches “Care We On Health Challenge – Triple Rewards” Giving out eCoupons worth HKD30,000 to Raise People’s Health Consciousness. 香港人壽推出「Care We On 健康挑戰 – 三重賞」 送出總值港幣30,000元電子禮券. CPA Australia survey: Philippines’ small businesses rank top in growth forecast in Asia Pacific.
