辦公室椅 相關
廣告Shop our huge selection of office chairs – task, ergo, big and tall, sit-stand and more! Available in mesh, fabric and leather. Uline is your #1 supply source of office furniture.
創立45年，專營辦公室傢俱，並以 誠懇態度提供免費上 門度呎及繪圖服務。
為辨公室締造舒適工作環境。 自設廠房, 產品適合各行業, 歡迎訂造及查詢。
上個月有 超過 100 萬 名用戶曾瀏覽 wayfair.com
Free Shipping on Orders Over $35. Shop Furniture, Home Décor, Cookware & More!
電話:04-24063799,傳真:04-24060960,公司所在地:臺中市大里區大元里夏元路6之3號. 營業項目:精密鑽石切割機,泛用型切割機,鑲埋成型機,研磨拋光機,材料檢測
搜尋結果
2020年9月1日 · 據 國家市場監管總局 近日發布的最新辦公椅國家監督抽查結果顯示，辦公椅產品的質量狀況不容樂觀，23.3%辦公椅質量不合格，不僅存在甲醛超標，甚至有爆炸的風險。 內地辦公椅子近1/4不合格. 據悉，2019年市場監管總局抽查了11個省市90家企業生產的90批次辦公椅產品，其中21批次產品不合格，批次不合格發現率為23.3%。 產品主要問題涉及阻燃性、安全性、腳輪往復磨損、甲醛超標等。 辦公椅質量的好壞直接關乎每一位使用者的安全和健康，存在著各種安全風險和隱患的辦公椅，直接威脅著消費者的健康。 據了解，不合格產品當中，辦公轉椅質量問題相對較多，21批次不合格辦公椅中，17批次都是轉椅。 目前氣壓式轉椅的市場佔有率相對最高，轉移通過氣壓棒（也就是氣彈簧）來實現升降功能。
2022年3月9日 · 職場攻略｜自由座位模式好處 1. 工作心情. 綜合分析指出，自由座位模式的好處。 首先是員工的工作心情，於訪問一些沒有自由座位的員工。 有逾50%受訪者認為可根據自己心情改變工作地點，跟已擁有自由座位的受訪者，有33%都認為可接自己心情更換工作地點。 這是不難理解的，因為對於有慣常座位員工而言，對著同一個工作座位太耐會感到沉悶，假如轉換座位，除了帶有新鮮感之餘，望出窗外的風景亦有所不同，提升工作心情。 職場攻略｜自由座位模式好處 2. 交流促進工作效率. 有很多工種可能需要透過互相交流來激發靈感，有時只固定於同一座位，永遠只可跟旁邊同事溝通，未必有新靈感。
2023年11月13日 · 近日有網民在香港討論區以「我公司爆床蝨爆到7彩」為題發文，指自己的辦公室出現疑似出現蟲患。 事主上傳圖片，當中可見辦公室的椅墊、椅背都有疑似床蝨出沒。
- 運程分析｜小人的常見行為
- 運程分析｜眼睛有神機心淺
- 職場攻略｜辦公室「橫樑壓頂」謎思
- 更多蘇民峰相關內容
職位不及你高，或能力不及你好，就「使橫手」、用卑鄙手段（如打小報告）把你壓在他之下；你取得一定的成就，招人眼紅，「小人」會想辦法給你添障礙、令你失敗相反，眼神黑白分明有神采的人，思想也分明，說一是一，說二是二，心機不重。相目無神，心機則較重，另外眼珠較小的人也喜歡將事情藏在心中。 另一個特點是「嘴歪牙疏」，門牙有縫，這類人喜歡「是非當人情」，愛閒談。
坊間傳言若辦公室頭頂位置有橫樑易招惹小人，蘇民峰解釋，「橫樑壓頂」是真有其事，但只適用於住宅睡房。睡房會關燈，加上橫樑會令「氣」不流通，加裝風扇就可解決問題，而長期亮燈的辦公室沒有此煩惱。 （資料來源︰2022年12月2日播出《呢鋪開乜︰開壇》第22集）
2023年11月25日 · 6種面相有一個共通點、3招自保防小人. 香港財經時報 2023/11/25 13:39. 圖片: 資料庫. 原來「職場小人」有樣睇，嘴薄的說話會尖酸刻薄，斜眼望人的機心重，《香港財經時報》整合6種小人面相，發現全部都有一個共同點，即學3招自保防小人！. 在職場上 ...
2024年1月27日 · 二手傢俬回收2024：衣櫃、梳化、床褥...... 6間回收機構格價｜搬送流程一覽. 香港財經時報 2024/01/27 13:35. 圖片: 資料庫. 二手傢俬回收2024｜雖然垃圾徵費延至8月才正式實施，仍有不少市民急急腳棄置大型傢俬。. 《香港財經時報》整合6間回收機構，並說明搬送 ...
2022年10月31日 · 香港財經時報 2022/10/31 21:32. 圖片: 香港中通社. 職場攻略｜調查顯示，面對無法提供良好工作與生活平衡的職位，接近一半 (43%) 人會選擇辭職。 年輕一代表示彈性上班、人工、工作生活平衡我全都要！ 【 職場攻略 】最新一份 調查 指出 Z 世代（即1997年至2012年間出生）不願意在薪金、價值觀和工作與生活平衡上作出妥協，面對無法提供良好工作與生活平衡的職位，接近一半 (43%) 人會選擇辭職。 年輕一代表示彈性上班、人工、工作生活平衡我全都要！ 職場攻略｜Z世代員工：彈性上班、人工、工作生活平衡我全都要！
