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2024年薪酬調查報告. Jobsdb於今年再次委託獨立調查機構，邀請本港共3,391名在職人士做網上問卷調查。 到底本地就業市場的整體待遇有否受外圍經濟因素影響？ 打工仔對未來就業前景又是否維持樂觀，抑或轉趨審慎呢？ 即睇詳情！ 下載完整版 🌐 English version. 報告重點摘要. 1. 近六成受訪全職僱員獲加薪，「數據分析及研究」、「法律及合規」及「工程」三大工種最吃香，薪酬加幅最少接近5%。 2. 逾七成受訪者獲發花紅或雙糧，「酒店及旅遊」的花紅平均有2.2個月，跑贏其他工種。 3. 中國內地（包括大灣區及其他中國各地）近五年來首度打入打工仔心儀境外工作地點三甲，並成為25歲或以下打工仔往外闖的首選地。 4.
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Nearly 60% of full-time employees received a pay raise, with “Analytics", "Legal/ Compliance” and “Engineering” being the most popular, with salary increases of at least close to 5%. 2. Over 70% of respondents received bonuses or double pay, with the "Hospitality/ Tourism" job function offering an average bonus of 2.2 months.
2024年5月21日 · 【職場調查】 Jobsdb by SEEK 最新2024年薪酬調查報告出爐，結果顯示本地就業市場的整體待遇，大致保持平穩，薪酬平均上升3.2%，較去年跌0.9百分點，但跑贏最新3月通脹2%。 57%受訪者獲得加薪. Jobsdb於今年二月至三月期間，委託獨立調查機構，邀請本港共3,391名人士做網上問卷調查。 當中有57%的受訪者獲得加薪，較去年下跌4個百分點。 然而，受外圍經濟因素影響，今年打工仔對未來就業市場前景持審慎態度。 有逾三成（36%）受訪者對就業市場前景感悲觀，且更多人預期求職所需時間會較去年長，而選擇「裸辭」的受訪者人數亦較去年減少。 73%受訪全職僱員今年獲發花紅或雙糧. 報告顯示有73%的受訪全職僱員，於今年獲發花紅或/及雙糧，按年下跌了3個百分點。
2023年11月16日 · 香港網上求職招聘平台JobsDB於今年第三季委託獨立調查機構，訪問了41個行業共407家本港商業機構，結果顯示僱主預期來年打工仔平均薪金調整幅度為加薪2.2%，較2023年多0.6個百分點。
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Jobsdb commissioned an independent survey of 3,391 individuals in Hong Kong from February to March 2024. The report shows that 73% of full-time employees received bonuses and/or double pay this year, a 3-percentage-point drop from last year.
2023年11月16日 · Average pay hike forecast at +2.2% for 2024, marking a 0.6 percentage points rebound from 2023. “Building & Construction”, “Food and Beverage” and “Fintech (Non-cryptocurrency)” industries expected to witness the highest salary growth.
2023年11月16日 · 網上求職平台JobsDB公布最新《2024招聘、薪酬及福利調查報告》，受訪僱主預期來年打工仔平均薪金增長2.2%，較今年的1.6%升幅回升0.6個百分點；加幅最大的三個行業分別為建造業、飲食業及
Jobsdb最新的《2024 招聘、薪酬及福利調查報告》深入剖析了來年六大關鍵趨勢，這些趨勢不僅影響來年招聘策略，也將塑造企業的未來發展方向。 Skip to content
