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  1. 勞工處為外籍家庭傭工舉辦簡介會. 2024.5.9. 《職業介紹所實務守則》修訂本頒布. 基本政策. 政府自七十年代起准許輸入外籍家庭傭工 (外傭)來港工作以解決本地全職留宿家庭傭工供應不足的問題。 有關安排符合政府勞工政策的基本原則,即本地工人享有優先就業的機會。 僱主在港聘請合適的本地工人遇到困難時方可輸入外地勞工。 政府訂定了 標準僱傭合約 (表格ID 407)保障僱傭雙方的權益。 有關外傭的工作簽證申請,標準僱傭合約可於入境事務處查詢及聯絡科 (香港灣仔告士打道7號入境事務大樓2樓)索取。 外傭除享有勞工法例所提供的保障外,更享有 標準僱傭合約 內訂明的額外保障,例如由僱主提供免費住宿、免費膳食和免費醫療。

  2. 2022年2月22日 · 外籍家庭傭工檢疫的最新安排. 政府今日二月二十二日宣布於三月一日起所有來港工作的外籍家庭傭工外傭均可選擇於指定檢疫設施或指定檢疫酒店接受強制檢疫政府發言人表示:「現時所有海外地區均為A組指明地區而所有由海外地區抵港的人士均須接受相同的檢疫安排包括於指定檢疫酒店強制檢疫14天。 因此,由三月一日起,所有來港工作的外傭除可選擇於指定檢疫設施接受強制檢疫,亦可與其他海外地區抵港人士一樣,選擇於指定檢疫酒店接受強制檢疫。 「此外,本港第五波疫情嚴峻,政府因而推行社區隔離設施酒店計劃,供新冠病毒檢測結果呈陽性但徵狀輕微或無病徵的人士入住隔離。 政府經檢視情況後,決定將原定為外傭指定檢疫設施的麗豪航天城酒店及富薈馬頭圍酒店轉作社區隔離設施,以配合落實上述計劃。

  3. 2021年12月29日 · 僱主及職業介紹所在安排外傭來港時須預留足夠時間準備所需文件及辦理程序並務必在成功預訂指定檢疫設施房間後才為外傭訂購機票如外傭在來港前確診2019冠狀病毒病或因航空公司修改取消航班又或受封城影響因而須修改或取消房間預訂並能於入住日前提交相關證明文件訂房人士可獲退回已繳交的費用。 如外傭未有指定檢疫設施的訂房確認通知書,會被禁止登機前往香港,或可能在抵港後被拒絕入境。

  4. 2022年8月10日 · ************. 勞工處今日八月十日提醒外籍家庭傭工外傭及僱主政府將由八月十二日星期五起調整海外抵港人士的登機檢疫及檢測安排勞工處發言人表示:「由八月十二日起來港工作的外傭將以3+4模式進行檢疫即他們須在指定檢疫酒店強制檢疫三天其後居家醫學監察四天並須在醫學監察期間及其後三天的觀察期進行多次檢測。 外傭在醫學監察期間須受『疫苗通行證』『黃碼』限制,不得進入涉及不佩戴口罩或羣組活動的高風險場所,以及其他需要重點保護的處所(註)。 「3+4」模式的檢疫及檢測安排詳情如下: 三天強制檢疫:抵港首次核酸檢測當天視作第零天計算。 外傭須在指定檢疫酒店居住三晚接受強制檢疫,每天須進行快速抗原測試並在第二天進行核酸檢測,持續檢測陰性者可於第三天早上完成強制檢疫。

  5. Foreign Domestic Helpers 外籍家庭傭工

  6. 2022年12月8日 · 外傭抵港後可在僱主家中工作也可乘搭交通工具進入超級市場街市等但受疫苗通行證黃碼限制不得進入涉及不佩戴口罩或群組活動的高風險場所以及其他需要重點保護的處所來港工作的外傭登機前須提交預定起飛時間前24小時內快速抗原測試陰性結果證明以及預先在 網上 完成衞生署健康及檢疫資訊申報表的安排維持不變查詢外傭檢疫安排可致電24小時熱線2717 1771、發送 電郵 ,或經 專題網站 的 表格 聯絡勞工處。

  7. 2021年5月9日 · 食物及衞生局食衞局發言人今日五月九日表示感謝外籍家庭傭工外傭和僱主配合強制檢測要求同心抗疫由五月一日至今日下午六時為止接近34萬名外傭已經在全港21間社區檢測中心和各區的流動採樣站採樣或提交深喉唾液測試樣本另外根據估算大約有4萬名外傭接種了兩劑的2019冠狀病毒病疫苗。 政府自四月中採取抗疫新路向,透過針對性的入境管制及感染控制措施,嚴防確診個案輸入本港及在本地擴散。 發言人說:「對於涉及變種病毒株的感染源頭不明本地個案,政府需要果斷、快速地採取嚴厲的檢測和檢疫措施應對,以最短時間堵截傳播鏈,以免疫情一旦大規模爆發,整體社會要承受沉重後果。 病毒檢測一直是防疫抗疫策略中的重要一環。

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