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  1. 2022年7月12日 · 特首會同行政會議決定在2022至23年度劃一上調高層、中層及低層薪金級別和首長級公務員的薪酬2.5%,生效日期追溯至2022年4月1日。 (經濟日報資料圖片)

  2. 2022年7月12日 · 公務員事務局公布,行政長官會同行政會議決定高、中及低層薪金級別和首長級公務員2022至23年度劃一加薪2.5%生效日期追溯至4月1日。. 行政長官會同行政會議作出決定時,已充分考慮職方對薪酬調整方案的回應,以及既定年度公務員薪酬調整機制下 ...

  3. 2022年7月5日 · 政府提出2022至23年度公務員薪酬調整方案,將各級公務員薪酬劃一上調2.5%。 政府明日聽取職方意見後,會盡快尋求行政長官會同行政會議決定最終調整幅度。

  4. 2022年7月22日 · 立法會財務委員會今日通過,高層、中層及低層薪金級別和首長級公務員2022至23年度薪酬劃一上調2.5%,生效日期追溯至2022年4月1日。 公務員事務局局長楊何蓓茵指,政府可最快於8月底向全體公務員出新

  5. 2022年7月6日 · 公務員事務局昨日向4個公務員中央評議會的職方提出,在2022至23年度為高層、中層及低層薪金級別和首長級公務員的薪酬劃一上調2.5%,生效日期追溯至2022年4月1日。

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  7. 2022年7月12日 · 公務員事務局今日 (12日)公布,行政長官會同行政會議決定在2022至23年度劃一上調高層、中層及低層薪金級別和首長級公務員的薪酬2.5%,生效日期追溯至2022年4月1日。.

  8. 立法會財委會通過公務員劃一加薪2.5%的撥款,生效日期追溯至今4月1日。 在會議上,公務員事務局局長楊何蓓茵表示,政府最快在下月向全體公務員發放經調整後的薪酬及追補薪酬。