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  1. 強積金供款下限 相關

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  2. www.hk.bankcomm.com/交通銀行(香港)/強積金服務

    交通銀行(香港) - 提供「強積金服務」 - 另中小企可享有全面商贏精彩禮遇

    登記公司戶「高息儲蓄存款」，尊享高達港幣15,000元現金獎賞。 受條款及細則約束。本行為註冊主事中介人， 發行人:交通銀行信託有限公司(「交銀信託」)。

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  3. www.mpfa.org.hk › mpf-system › mandatory-contributions僱員 - 積金局 - MPFA

    僱員及僱主雙方須分別向強積金帳戶作出僱員有關入息的5%的供款，供款金額受最低及最高有關入息水平的限制。 僱主必須以僱主本身的資金為僱員作強制性供款，並須就每個供款期（一般指糧期）從僱員的有關入息中扣除僱員的供款。

    • En

      Ms D’s first day of employment is 5 June. Since ...

    • 雇员

      雇员及雇主双方须分别向强积金帐户作出雇员有关入息的5%的 ...

    • 違規罰則

      僱主如未能遵守《強積金條例》中僱主須履行的責任，可能構 ...

  4. wise.com › zh-hk › blogMPF 供款：強積金僱主供款如何計算？ - Wise

    2023年3月16日 · 強積金供款如何計算？ 強積金每月供款金額視乎你的收入。收入如果低於下限，僱員和自僱人士則無須供款。相反，如果收入高於MPF供款上限，就只需要支付供款上限。 一般僱員 普遍的供款計算方法為僱員及僱主分別向僱員的強積金帳戶支付有關入息的5%

  5. www.mpfa.org.hk › mpf-system › mpf-tax-matters強制性供款及自願性供款 - 積金局 - MPFA

    僱員可就支付給強積金計劃的僱員強制性供款申請扣稅，最高扣除額如下：2015-16及其後每個課稅年度為$18,000。 僱員作出的自願性供款不可扣稅； 可扣稅自願性供款 除外。 僱主可就為僱員作出的強制性及自願性供款申請扣稅，但扣除額不得超逾僱員總薪酬的15%。 自僱人士可把支付給強積金計劃的強制性供款當作營業開支，申請扣除香港利得稅。 最高扣除額如下：2015-16及其後每個課稅年度為$18,000。 自僱人士作出的自願性供款不可扣稅； 可扣稅自願性供款 除外。

  6. www.mpfa.org.hk › info-centre › press-releases強積金供款上限 6月1日起提升至每月$1,500 - 積金局 - MPFA

    強制性公積金計劃管理局（積金局）提醒僱主、僱員和自僱人士，由2014年6月1日起，強制性公積金（強積金）的強制性供款上限將由每月$1,250提升至$1,500。. 每月有關入息超過$25,000的僱員（及其僱主）和自僱人士的強制性供款將會增加，每月有關入息$25,000或以下 ...

  7. www.fstb.gov.hk › tc › financial_ser財經事務及庫務局 : 強制性公積金制度 - Financial Services and ...

    • 簡介
    • 持續進行的工作
    • 更多資料

    強制性公積金(強積金)制度在2000年12月1日起開始實施，是本港退休保障制度的第二支柱，以監管由私營機構管理及具備足額資金的強制性供款計劃。強積金制度所涵蓋的僱員，僱主及自僱人士須分別作出以僱員或自僱人士有關入息5%計算的定期強制性供款，而供款金額受法定的最低及最高有關入息水平所限制; 就月薪僱員而言，最低及最高有關入息水平分別爲$7,100及$30,000。 現時，共有12名強積金受託人管理24個強積金計劃，向約470萬名計劃成員及36萬名參與僱主提供服務。強積金總淨資產值已超過11,000億元，自強積金制度成立以來的年率化內部回報率(扣取收費後)爲2.5%。

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    過去多年，政府與強制性公積金計劃管理局(積金局)一直透過推行多方面的措施，提升強積金基金的透明度及降低收費，從而完善強積金制度。繼在2012年推出低收費基金、2017年推出「預設投資策略」及2019年推出一站式的「強積金基金平台」後，政府與積金局將推出「積金易」平台。 作爲強積金制度在2000年成立以來的主要改革措施，「積金易」平台是一個共同的電子平台，透過電子化及創新的解決方案，把強積金計劃行政工作程序精簡化、標準化和自動化，以提升運作效率及創造減費空間。「積金易」平台亦能爲用家帶來更快捷、更方便、更佳及無紙化的強積金體驗。當「積金易」平台運作後，在10年之間因推行「積金易」平台而可節省的成本介乎300至400億元。 現時「積金易」平台的開發工作已大致完成，讓強積金受託人的計劃可自2024...

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    如欲參閱更多資料，請瀏覽以下網頁或連結： 強制性公積金計劃管理局 這連結會以新視窗打開。https://www.mpfa.org.hk 強積金基金平台 這連結會以新視窗打開。https://mfp.mpfa.org.hk 「積金易」平台 這連結會以新視窗打開。https://www.empf.org.hk/?language_id=5377681 向立法會財經事務委員會提交有關「積金易」平台的文件 這連結會以新視窗打開。2018年12月 這連結會以新視窗打開。2019年12月 這連結會以新視窗打開。2020年6月 這連結會以新視窗打開。2021年1月 這連結會以新視窗打開。2022年3月 這連結會以新視窗打開。2023年3月 這連結會以新視窗打開。2024年3月 立法會最新提問及回應 這連結...

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  8. www.gov.hk › tc › residentsGovHK 香港政府一站通：強積金制度

    僱主必須遵守強積金法例規定的責任，包括安排所有合資格的僱員參加強積金計劃，以及為他們供款。 提供強積金及職業退休註冊計劃作選擇 如僱主同時提供強積金及職業退休註冊計劃，便必須讓現有及新加入的合資格僱員（如適用）作出選擇。

  9. www.gov.hk › tc › about香港便覽 - 強制性公積金 - 香港政府一站通

    強制性供款:僱員及僱主均須就僱員向強積金計劃作出強制性供款,供款額為僱員有關入息的百分之五,以最高有關入息水平(現時為每月30,000元或每日1,000元)作為計算供款的上限。 收入少於最低有關入息水平(現時為每月7,100 元或每日280元)的僱員無須供款,但僱主仍須為他們作出強制性供款。 自僱人士亦須按最低及最高有關入息水平就有關入息作出百分之五的強制性供款。 強積金法例訂明,積金局必須在每段四年期間內對強積金供款的最低及最高有關入息水平進行不少於一次檢討,以確定是否有理由修訂有關入息水平。

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