傭工保險比較 相關
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保障包括海外住院、醫療費用及個人意外保障分別高達HK$120萬、24小時全球緊急援助。 提供「外遊警示」伸延保障，全面覆蓋黃、紅及黑色警示級別。
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一次過比較門診、醫療保障 | 10Life. 香港有逾一成住戶有僱用家庭傭工，其中有逾9成為外籍家傭。 一份適合的家傭保險，除了滿足法例要求的基本勞保外，更可以有效分擔僱主的相關法律責任，例如減輕僱主因外傭醫療、個人意外等而產生的財務負擔，甚至為僱主或外傭財務損失等作出賠償。 所以，10Life從基本保障、門診及住院醫療保障、財務損失及第三者保障等其他保障，合共3大方向入手，為讀者剖析市面上10款熱門家傭保險。
工人姐姐保險計劃等候期 根據「標準僱傭合約」（ID407），工人在受僱期內生病或受傷，僱主都須提供免費醫療。受僱期可以傭工到達香港當日起計，亦可由入境事務處處長批准傭工在香港逗留以開始按僱傭合約受僱工作起計，或續訂合約時訂明新合約的生效日期起計。
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2024年2月24日 · 家傭保險的保費差距較大。 以首年保費為例，由約600至逾1200元都有，高低保費最多可相差近倍。 不論一年還是兩年計劃，保費最低同樣為大新（分別為510元和817元）。 除了昆士蘭及東京海上火災保險外，其他8款家傭保險都有提供網上投保。 家傭保險涵蓋3大範疇 分擔僱主財務及法律風險. 《僱員補償條例》 訂明，僱主要為家傭投保不少於1億港元保額的僱員補償保險（或稱勞保），假如聘請的是外傭，根據 入境事務處標準僱傭合約 ，外傭受僱期內生病或受傷，不論是否與工作有關，僱主亦須為其提供免費醫療，意味若僱主沒為外傭投保的話，就須一力承擔其醫療費用。
2023年11月10日 · 僱主可在投保家傭保險前參考以下4個準則比較清楚不同計劃的保障範圍： 1. 住院及手術. 由於僱主需要為外傭的日常醫療費用負責，因此投保家傭保險前可先比較不同計劃的賠償細節，以手術為例，有些計劃可能會以每個傷病來計算賠償金額上限，有些則可能以每次手術來計算 4 。 有些計劃亦可能設有 等候期 ，如外傭在等候期期間有醫療開支，僱主便須自行承擔相關費用 2 。
2023年7月15日 · 不過，一般的勞工保險不足以保障全部僱主須承擔的醫療費用及其他開支，因此市面上有不少專門為家傭而設的保險計劃，保障範圍較普通勞工保險全面，《香港財經時報》整合10個較為熱門的家傭保險比較： 家傭保險邊間好？ 10個家傭保險比較. 蘇黎世：「傭易保」家傭保障計劃. AXA安盛：家庭傭工保險. 藍十字：家傭至專寶. AIG：家傭靈活保. 匯豐：家傭超卓綜合保險. 保誠：精選「僱傭寶」 東京海上：家庭僱傭保險. 世聯Allied World：持家樂家傭保險. FWD富衛：家傭全保. 豐隆保險：家傭綜合保險. 家傭保險計劃基本保障. 所有的家傭保險計劃的基本保障都大致相同，包括有： 僱主責任／僱員補償：100,000,000港元. 家傭個人法律責任：100,000港元起.
