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  1. 10/1/2017 · 人力資源管理學是一門研究如何採用 計劃 、 組織 、指揮、監督、 激勵 、 協調 、 控制 等措施和手段,充分開發和利用組織系統中的 人力資源 以提高 工作效率 並實現 組織目標 的學科。 它需要結合多種因素,如經濟因素、政治因素、文化因素、組織因素、心理因素、生理因素等進行研究。 同時,它還涉及到 經濟學 、 社會學 、人類學、 心理學 、 管理學 等多種學科知識,是一門綜合性科學。 [ 編輯] 人力資源管理學科發展的原因 [1] 一、環境變化的影響 (一)從 企業管理 方式和員工 需求變化 角度分析 20世紀8O年代以前,歐美、德、日、韓等國家不同風格的 人力資源管理 理念,不僅促進了 企業 本身的發展,而且在很大程度上推動了 員工 個人和 管理者 對自己工作的反省。

  2. Professional Certificate in Human Resources Management人力資源管理學專業證書. 持續進修基金編號: 33K110112. 兼讀制12個月. 資歷架構級別: 4. 開課日期 : 2022年11月. 截止報名 : 2022年9月30日. 粵語授課,講義以英文為主. 3411 1999. adbus@hkbu.edu.hk.

    • 學術統籌主任
    • 晚上7時至8時
    • 2022年1月17日(星期一)
    • Facebook
    • 課程目標及特點 (人力資源管理學)
    • 升學前景
    • 專業資格

    請瀏覽本課程Facebook專頁,查閱更多課程資訊及活動消息︰ 課程Facebook專頁 本課程前身為應用社會科學副學士(人力資源管理與發展),於2016-17學年重組,新課程名稱為商業管理學高級文憑。 商業管理學高級文憑為全面而多元化的兩年制商學課程,同學於第一年課程修讀涵蓋通用技能及專業商業學單元的共同核心課程。課程設計除了提供語文訓練及通識教育外,更讓同學對各個商業範疇,如會計、經濟、財務、市場學、統計學及商業法律等有全面的認識。此安排能夠讓學生了解自己的興趣和專長,以便於二年級時選擇修讀以下其中一個專修主題,進一步增強對該主題相關範疇的認識: 1. 管理學 2. 管理及心理學 3. 人力資源管理學 4. 管理及商業法律學 5. 管理及電子商務學

    旨在教授學生認識商業組織各項主要職能,以及人力資源管理學的理論與實踐;
    培訓學生掌握商業及人力資源管理的知識和技巧,預備他們升讀大學或投身相關行業;
    除了讓學生具備會計、經濟、財務、市場學等商業管理知識外,亦會教授學生有關企業招聘、甄選、培訓及資源發展等人力資源管理知識;
    採用跨學科的教學模式,培訓學生敢於面對世界瞬息萬變的考驗和挑戰的能力。

    本地大學開辦的課程

    畢業生可升讀由本地大學(包括香港大學)開辦的人力資源管理學、社會科學、工商管理或相關的學士學位課程。以下為本課程畢業生/ 學生曾獲取錄的學位課程*︰ 1. 香港大學 工商管理學學士(會計及財務) 文學士 經濟金融學學士 社會科學學士 理學士(資訊管理) 2. 香港中文大學 社區健康理學士 性別研究社會科學學士 全球研究社會科學學士 社會科學學士(社會學) 3. 香港科技大學 工商管理學士 4. 香港城市大學 工商管理學士(商業分析) 工商管理學士(商業經濟) 工商管理學士(商業營運管理) 工商管理學士(環球商業) 工商管理學士(環球商業系統管理) 工商管理榮譽學士(人力資源管理) 工商管理學士(市場營銷) 工商管理學士(管理學) 社會科學學士(應用社會學) 社會科學學士(亞洲及國際研究) 社會科學學士(公共政策與政治 ) 公共政策、管理與政治榮譽社會科學學士 5. 香港理工大學 應用老年學及服務管理(榮譽)文學士 管理學(榮譽)工商管理學士 市場學(榮譽)工商管理學士 6. 香港浸會大學 工商管理學士(榮譽) - 創業學專修 工商管理學士(榮譽) - 人力資源管理學專修 工商管理...

    海外大學開辦的課程

    畢業生亦可升讀以下由海外大學開辦的人力資源管理學、社會科學、工商管理或相關的學士學位課程︰ 1. 澳洲新南威爾斯大學商學院商學士,畢業生最多可獲48 個學分豁免(畢業生需符合該大學對同學的 Cumulative Grade Point Average, CGPA 的要求); 2. 由海外大學與香港大學專業進修學院於本港合辦的全日制或兼讀制學士學位課程: 2.1. 英國赫爾大學市場及管理學(榮譽)文學士; 2.2. 英國倫敦大學課程(學術指導︰倫敦政治經濟學院)商業及管理學理學士; 2.3. 英國倫敦大學課程(學術指導︰倫敦政治經濟學院)經濟及管理學理學士; 2.4. 英國普利茅斯大學商業管理學(榮譽)理學士 。

    特許公認會計師公會(ACCA)的專業考試最多四張考卷豁免;
    特許管理會計師公會(CIMA)的專業考試最多兩張考卷豁免。
  3. Advanced Diploma in Business (Human Resources Management)工商高等文憑(人力資源管理學). 持續進修基金編號: 21F08257-1. 兼讀制24個月. 資歷架構級別: 4. 開課日期 : 2022年11月. 截止報名 : 2022年9月30日. 粵語授課,講義以英文為主. 3411 1999. adbus@hkbu.edu.hk.

    • 學術統籌主任
    • 晚上7時至8時
    • 2022年1月17日(星期一)
  4. 人力資源管理及組織行為碩士課程特色: 獨特性 全人教育,培養學生品格,提升學生在人力資源及相關商業管理領域的職場專業技能;將人力資源管理與組織行為的概念有效結合,使學生能在全球商業環境下解決復雜的人員管理問題。 實踐學習項目 為學生提供參觀公司及分析不同領域公司案例的機會,從中獲取人力資源管理的前沿知識和實踐經驗。 專業網絡 本課程的導師項目和實習項目均有效協助學生建立強大且專業的人際網絡關系和職業生涯規劃。 本網站的資訊由個別課程提供,並在發佈時已作更新。 請定期瀏覽個別課程網站查閱附加資料。

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  6. 按大學規定,修讀人力資源管理學工商管理學士學位課程(循途徑一),學生必須: 4.2.1 修畢表一CD類別的中級必修科目,取得5學分;及 4.2.2 修畢 MGT B399,取得5學分;及 4.2.3 選修表一HR類別的人力資源管理學專修科目,取得30學分。 5. 國際商業

  7. 香港人力資源管理學會「人力資源專業標準」 香港人力資源管理學會課程認可 副會員考試 即將舉行的課程 活動報告 世界薪酬認證課程 香港人力資源管理學會周年會議暨展覽會 香港人力資源管理學會卓越人力資源奬 培訓及發展需求網絡研討會 (Training & Development Needs Webinar) 人力資源服務機構目錄 (HRSP Directory) 刊登廣告 學會調查 HR Pulse Checks 員工意向調查™ 訂閱學會出版物 新聞稿 會長/ 行政總監的話 倡導工作 職位空缺 本地僱傭法例須知 人力資源實務錦囊 學會支持活動 相關網站 常見問題 富衛僱員福利- 為您度身設計靈活彈性的團體保險計劃

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  2. 流動式裝置方案/企業內容管理系統/客戶關係管理系統/人力資源管理系統/企業資源規劃系統. 香港唯一一家得到雙Q嘜的科技軟件公司,逾30年經驗,自家軟件屢獲榮,提供各類型企業解決方案。

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