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娜姐：「冇錯，信諾嘅尊尚醫療保提供子女優惠，18歲以下子女與父母其中一人同時投保，或喺父母保單簽發後嘅任何保單年度內投保，就可享首年保費4折、之後每年5折優惠直到子女滿18歲（折扣優惠不適用於自選牙科保障）*，子女所受嘅保障同父母所受保障係一樣㗎。 咁樣家長就唔需要擔心突如其來嘅醫療費用，影響到小朋友嘅成長規劃啦！ 阿諾：「咦，咁我都趁我細仔未夠6歲，拿拿臨幫佢買返一份先......」 （欲知後事如何，請看下回分解。 想了解更多關於「信諾尊尚醫療保」，請即 按此 ，或直接致電 2866 7791 查詢保障詳情及*優惠條款細則。 更多醫療保險比較，可即上我們的 比較平台 。 —— 重溫： 【阿信與阿諾的Cafe Chat】2： 醫療保 ，公司自購互幫補.
- 經濟前景不影響結婚開支
- 歐洲、日本、馬爾代夫為新人最愛蜜月地點
- 疫情下的蜜月旅行開支
雖然經濟前景不明朗，但對一眾新人花錢慶祝人生大事就未見太大影響，ESDlife對2021年結婚平均開支的調查，錄得輕微下跌2%至HK$351,823，政府統計顯示籌備婚禮的開支中，最高消費項目依然是「婚宴酒席」，平均消費為HK$144,971，大幅下跌19%；其次為「結婚首飾及戒指」，平均消費為HK$93,081，急升20%；第三則是「蜜月旅行」，平均消費為HK$41,276，升幅更達37%；第四大消費為「婚紗攝影」，每對新人平均花費為HK$19,986，跌2%。結婚開支頗大，要預先計劃好之餘，當然要有適合的信用卡幫手！
搞婚禮忙過不停，不少新人都會計劃度蜜月好好享受二人世界！ESDlife 2019年的調查顯示91%新人表示會度蜜月，而最歡迎的蜜月地點就是歐洲 （38%），其次為日本 （35%），第三則為馬爾代夫（23%）。蜜月佔籌辦婚禮開支第三大，可見是新人對旅遊的重視程度，要安全旅遊就一定要買旅遊保險，做好保障！
疫情下雖然出入境均有不少限制，導致人數大減，但仍然有過半數新人（51%）預留蜜月旅行的開支。由於需要額外支付隔離酒店的費用，因此令蜜月旅行的開支大幅上升。如打算堅持進行蜜月旅行的新人們就需要多加留意此開支！
1. 陪月費用. 而家好多人除咗總動員父母同家傭湊B之外，都會預咗請陪月員，而費用會視乎時數同日子長短，以及陪月員經驗而各有不同。 根據僱員再培訓局提供嘅 薪酬建議 ，如果係一個有10次或以下陪月經驗嘅陪月員，每日8小時、每月工作26日（即每星期6日），薪金係$13,000至$16,000，而如果係資深陪月員，薪金就起碼$17,000至$20,000！ 而家陪月員十分渴市，大家記住要一早Book定！ 2. 突然要擺百日宴？ 百日宴唔係個個都會搞，有時搞唔搞都係睇屋企「四大長老」嘅意願，但要搞起上嚟，視乎家庭成員嘅人數，使費都可大可小。 雖然百日宴一圍嘅費用冇婚宴咁貴，但而家普通喺酒樓晚市擺一圍，都要$3,000起跳，如果要去到酒店價錢或者加啲靚靚佈置同回禮就更貴啦。
MoneyHero. 最後更新於 21 七月, 2015. 最近陳珍妮做了許多訪問，內容幾乎都是關於她新出的那本《TVB新聞部血淚史》，以及她在無線電視當主播時的辛酸故事。 訪問中的她都顯得敢言，但又有點難相處－－爆料喎，是非喎，大家都喜歡，但又會覺得她說是說非，而傳媒也誇大了她說是說非的一面。 有供有求，香港就是這樣。 所以當我們在書展外的Cafe一坐下，我說這次訪問想多談談你的個人故事，陳珍妮說：「真的多謝你。 」沒有串串貢，真誠得很。 看似串嘴的她，其實是一個文青。 我是文青我讀書. 陳珍妮，香港中文大學中文系畢業，新聞系碩士，在《蘋果日報》跑過外電，電視新聞主播生涯約4年，在就執的亞視及是非多多的TVB都做過，仕途就算有波折，以香港傳媒工作者來說，都是最不錯那一群了。
Facebook Page. MoneyHero保險專家. 好外傭難求，如果遇上一個稱心的工人姐姐，但已經「名花有主」，想幫工人轉換僱主又應該點做？ MoneyHero幫你整理好常見的外傭轉換僱主情況，包括提前解約和合約期滿的程序，還有FAQ和新僱主為外傭比較各大家傭保險，等你可以早日覓得好幫手！
對於家住港島嘅小編來說 ， 電車 係一眾港島（香港）人嘅集體回憶。姑勿論有人話「行路可能快過搭 電車 」所以要淘汰 電車 ，但小編依然覺得叮叮絕對要保留！它縱然是慢，雖然不斷蝕錢，但它的存在就是代表住香港最地道，最有歷史的交通文化。
MoneyHero 幫大家整合了本港五間比較知名的僱傭中心，分別列出海外家傭、現成約滿家傭及僱主自選家傭的收費及服務，一表看清邊間好。 服務內容方面其實分別都不是太大，但可以留意是否包括換人及所需費用。 *表內收費及服務一切以僱傭中心網站為準. 延伸閱讀： 【菲/印/泰傭比較】請外傭姐姐人工及注意事項. 延伸閱讀： 【自己請工人程序及開支】不靠僱傭中心節省高達萬元. 回到頁首. 新冠肺炎肆虐，立即比較各大家傭保險. 但僱主要留意，在外傭的受僱期內（包括 、休假期間）生病或受傷，無論是否因受僱而引致，僱主須為外傭提供免費醫療。 不過，一般勞保未能完全保障僱主的所有法律責任。 因此，僱主購買綜合家傭保險可為雙方帶來保障。
