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Friday, the day following Good Friday, Easter Mon day, the Buddha's Birthday and the first weekday after Christmas Day. legco.gov.hk. legco.gov.hk. 此外，旅發局亦會印製和派發特別單張，宣傳主要傳統 節 日 ， 如 天 后誕、佛誕、長 洲太平清醮、譚公誕、端午節、中秋節和農曆新年， 向旅客 ...
2022年的13天法定假日是： *《2021年僱傭（修訂）條例》於2022年1月1日生效。 首天新增的法定假日為佛誕。 請注意： （i）根據《僱傭條例》，當中秋節翌日適逢星期日時，則以中秋節翌日之後的第一日（即農曆八月十七日）替代成為法定假日。 由於2022年的中秋節翌日適逢星期日，因此有關的法定假日為9月12日（星期一）。 （ii）任何僱員，都可享有上述法定假日，如法定假日適逢僱員的休息日，應於休息日翌日補假。 該補假須並非法定假日、另定假日、代替假日或休息日的日子。 如僱員已按連續性合約受僱滿3個月，便可享有假日薪酬，款項相等於僱員於假日前12個月的每日平均工資。 參考例子： 某僱員的休息日是星期日，其僱主選擇以聖誕節（即12月25日）為法定假日。
佛誕是香港年度性節日，訂於每年農曆四月初八。. 香港自1997年回歸中國起將佛誕列為公共假日。. 日期. 天. 假期. 2030年5月9日. 星期四. 佛誕. 2029年5月21日.
香港節日的演變. 孔誕列作公眾假期的討論. 參考文獻. 參見. 外部連結. 香港節日與公眾假期 主要有兩種，分別是根據《香港法例》第149章《公眾假期條例》規定的每年17天公眾假期（此17天不包括星期日，本條目所有公眾假期天數，均不包括星期日），和《香港法例》第57章《僱傭條例》規定的每年14天法定假日。 公眾假期和法定假日除了數量不同外，適用對象也有所不同： 一般而言，銀行、教育機構、企業機構、公共機構辦事處和政府部門是根據《公眾假期條例》的規定放假，其僱員可享每年17天公眾假期（俗稱銀行假） 如非上述機構，則只須根據《僱傭條例》規定的法定假日放假，其僱員僅得每年14天法定假日（俗稱勞工假）；但亦有不少公司或機構給予僱員《公眾假期條例》規定的17天假期，下文將有詳盡介紹。
2023年的13天法定假日是： 請注意： （i）根據《僱傭條例》，當農曆年初一、年初二或年初三適逢星期日時，會以農曆年初四替代成為法定假日；而當中秋節翌日適逢星期日時，則以中秋節翌日之後的第一日（即農曆八月十七日）替代成為法定假日。 由於2023年的農曆年初一適逢星期日，因此有關的法定假日會改為農曆年初四。 （ii）任何僱員，都可享有上述法定假日，如法定假日適逢僱員的休息日，應於休息日翌日補假。 該補假須並非法定假日、另定假日、代替假日或休息日的日子。 如僱員已按連續性合約受僱滿3個月，便可享有假日薪酬，款項相等於僱員於假日前12個月的每日平均工資。 參考例子：
佛誕 5月19日 星期三 端午節 6月14日 星期一 香港特別行政區成立紀念日 7月1日 星期四 中秋節翌日 9月22日 星期三 國慶日 10月1日 星期五 重陽節 10月14日 星期四 聖誕節 12月25日 星期六 聖誕節後第一個周日 12月27日 星期一
2022年1月1日 · 2022年1月1日. 勞工處表示，根據《2021年僱傭（修訂）條例》，法定假日由今年至2030年逐步增至17天，今年起新增的法定假日為佛誕。 該處指，《僱傭條例》下所有僱員，不論其工作時數和年資，均可享有法定假日。 如僱員在緊接法定假日前已按連續性合約受僱滿三個月，便可享有假日薪酬。 未來新增的法定假日依次為2024年起生效的聖誕節後第一個周日、2026年起生效的復活節星期一、2028年起生效的耶穌受難節，以及2030年起生效的耶穌受難節翌日。 查詢可致電2717 1771或瀏覽相關 專頁 。 .
