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  1. 1 天前 · 為促進女性勞動參與,勞動部推動「婦女再就業計畫」,擴大適用對象為因家庭因素退出勞動市場 180日以上之婦女,規劃整合跨部會資源營造友善職場,建構就業服務網絡,並運用獎勵措施促進就業,提供自主訓練、再就業津貼及雇主工時調整等相關獎勵。

  2. 2 天前 · 達成業務目標的能力源自於每位員工,所以我們廣納具備優秀思維及專業技能的人才,與公司一同追求卓越及成功。惠誠邀適應力強、積極主動、具創意及團隊精神的人才加入我們。而我們將助你提升技能、邁向個人事業發展及理想目標。

  3. 1 天前 · 苗栗就業中心運用「婦女再就業計畫」協助林妍媞成功錄取托嬰中心主任管理職務,順利重返職場並穩定就業。 幼科畢業、擁有托育人員技術士證的妍媞,從保育員工作離職時適逢孩子青春期,忙於料理家務的她,對於是否重返職場充滿不確定。

  4. 20 小時前 · GC CONSTRUCTION(01489.HK)公佈,截至2024年3月31日止年度,預期錄得純利不超過約2100萬港元,而上年同期的純利則約為4930萬港元。純利減少主要是由於其他收入減少,尤其是報告期間防疫抗疫基金保就業計劃下收取的政府補助較同期減少約1830萬港元 ...

  5. 2 天前 · 在提交付款申請之日,“關於創造終身積極就業支援補助金就業計畫”中的項目仍在繼續;從次日支付申請之日起,以產量提高補助值得應用的付款日期的補助金額 創造就業機會的措施,沒有解僱就業保險參人員 比較時隔三年的生產力增長率超過 6 %。

  6. 4 天前 · 就業資訊 便民服務 消費者保護 部長信箱 人民線上申辦服務專區 表單下載 諮詢服務專線 政府出版品 社政相關業務移撥對照表 電子報訂閱 相關問題Q&A 衛生福利e寶箱 常用查詢 法令規章 衛生福利法規檢索系統 法規通報 全國法規資料庫 行政院公報資訊網 反貪

  7. 1 天前 · 為營造友善職場就業環境,協助中高齡及高齡者減緩工作障礙、延緩退離職場,桃園市就業職訓服務處透過辦理推動「職務再設計服務計畫」,協助企業改善工作設備、工作條件、工作環境、提供就業輔具及調整工作方法等措施,以降低中高齡及高齡者因年齡漸長所致生、心理功能下降所致之工作 ...

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