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  1. 编辑. 最新的公务员加薪文件由国务院于1月12日下发文件显示本次公务员加薪将从2014年10月1日开始计算在提高各级公务员基本工资标准的同时要求冻结规范津贴补贴的增长并强调各级部门不得自行提高津贴补贴水平和标准要严格执行国家规定的改革性补贴政策和考核奖励政策文件显示调整公务员基本工资标准同时将部分规范津贴补贴纳入基本工资。 调整后,内地公务员体系中最高的正国级官员最高基本工资,由7,020元增至11,385元,最低的办事员基本工资,由630元增至1320元。 这显示出,基层公务员加薪幅度更大的趋势。 此外,在规范津贴补贴标准后,省部级正职官员津贴补贴减少650元,办事员减少220元。 另外,中央此次明确将建立公务员基本工资标准的正常调整机制。

  2. 春斗(日语:春闘,しゅんとう),又称“春季生活斗争”、“春季工资斗争”,是日本工会每年春季组织的为提高工人工资而进行的斗争。1954年,合化工人联合会委员长太田薰提出此案,1955年开始第一次春季斗争。此后,每年都由各大工会联合组成“春斗共斗委员会”,领导春斗。

  3. 全年一次性奖金,是指行政机关、企事业单位等扣缴义务人根据全年经济效益和对雇员全年工作业绩的综合考核情况,向雇员发放的一次性奖金。一次性奖金也包括年终加薪、实行年薪制和绩效工资办法的单位根据考核情况兑现的年薪和绩效工资。2021年12月29日,李克强主持召开国务院常务会议 ...

  4. 国家公务员制度,是指党和国家对国家公务员进行管理的有关法律、法规、政策等的统称或总称。其中包括《国家公务员暂行条例》和录用、考核、奖励、纪律、职务升降、培训、交流、回避、工资、保险、福利、辞职辞退、退休、申诉、控告等单项制度及实施办法、实施细则等。

  5. 国家公务员. 中国国家公务员是指:依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。. 主要由国家为他们提供工资、退休和福利等保障。. 2006年,国家公务员法实施后,除行政机关外, 中国共产党机关 、人大机关、政协机关、审判机关 ...

  6. 公务员的职务与级别是确定公务员工资及其他待遇的依据。. 公务员的级别根据所任职务及其德才表现、工作实绩和资历确定。. 公务员在同一职务上,可以按照国家规定晋升级别。. 【释义】本条是关于公务员级别的规定。. 一、公务员级别的概念. 公务员除了其 ...

  7. 总的来说绩效加薪是将 基本薪酬 的增加与员工在某种 绩效评价体系 中所获得的评价等级联系在一起的一种 绩效奖励计划 。 中文名. 绩效工资. 外文名. Performance related pays. 分 类. 广义绩效工资和狭义绩效工资. 英文简称. PRP. 基本特征. 将雇员的薪酬收入与个人业绩挂钩. 类 型. 概念. 正态分布(Normal distribution),也称“常态分布”,又名高斯分布(Gaussian distribution),最早由棣莫弗在求二项分布的渐近公式中得到。 目录. 1 基本特征. 2 计算方法. 3 基本原则. 4 考核目的. 5 激励作用. 6 分配方式. 7 影响因素. 8 优劣分析. 优点. 缺点.

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