搜尋結果
2023年10月1日 · 根據國家衛生研究院資料顯示，代表孤老人口的「僅一名高齡人口宅數」不斷升高，從2013年時的29萬4,000戶，增加到2022年第3季的52萬9,000戶，近乎翻倍；而代表老老共居的「僅高齡人口居住宅數」在10年間也成長了29萬8,000戶。 不過，高齡問題可不只出現在臺灣，對鄰近的日本來說，高齡問題更是迫在眉睫。 根據日本內閣府《2023高齡社會白皮書》，65歲以上男性和女性的獨居人數都不斷增加，1982年，65歲獨居男女性各占4.3%與11.2%，到了2020年，男性為15%，女性為22.1%。 在此趨勢下，愈來愈多機構關注年長者的「心理健康」，倡導為年長者打造不同以往的「新家人關係」，旨在協助獨居長者找到新的歸屬感。
2018年12月1日 · 0. 2440. 胡碩勻. 國際與臺灣會計師CPA／CFP／信達聯合會計師事務所所長. IARFC國際認證財務顧問師協會講師. 中國《個人所得稅法》修正案已於二 一八年八月三十一日通過，新法自二 一九年一月一日上路，今後在大陸工作或居住滿一百八十三日即須申報全球收入。 其中，有關個人所得稅起徵點及稅率提前於二 一八年十月一日起實施。 上一期專欄文章已就稅務居民認定方式、交換CRS資訊方式、臺商是否兩邊皆將繳稅等議題作說明，本期進一步探討個人所得稅之起徵點、稅率、計算申報、徵收範圍、稅收減免等主題。 下列各項個人所得，應當繳納個人所得稅. 工資、薪金所得 居民個人取得前款第一項至第四項所得（稱綜合所得），按納稅年度合併計算個人所得稅。 新的個人稅起徵點提高至5,000元.
2024年1月1日 · 同樣以一家4口計算，2024年申報2023年綜所稅在適用基本生活費扣除可多扣2萬4,000元，以5%稅率計，可省稅1,200元。 退職所得 部分，現行若為分期領取，以全年領取總額減除81萬4,000元為所得額；調升後則以全年總額減除85萬9,000元為所得額。 若為一次領取，現行是以18萬8,000元與37萬7,000元為分界點。 一次領取總額在「18萬8,000元×年資」以下者免計稅；超過「18萬8,000×服務年資」、未達「37萬7,000元×年資」者，半數計稅；超過「37萬7,000元×年資」部分全數計稅。 調升後以19萬8,000元、39萬8,000元為分界點，退休族有機會享受減稅利多。
2023年5月1日 · 薪資所得特別扣除額為20萬7,000元（2022及2023年）。 另外，舉證減除費用包括職業專用服裝費、進修訓練費、職業上工具支出，每項上限為薪資收入的3％，共9％。 特別要提醒的是，公司在每個月發薪水給員工時，雇主最低必須提撥薪水的6％，到每個人的勞工退休金帳戶（按：屬勞退新制，即使未來該名勞工換工作，該帳戶也會一直跟著勞工，而帳戶金額屬於勞工所有，但必須年滿60歲才能領出來，最新規定可上勞保局網站查詢）。 除此之外，員工還可以自行選擇從每月薪水中自願提繳最多6％（勞退自提），到勞工退休金帳戶，而且自提的部分全部免稅。 由於薪資自願提繳的部分，可以從當年度個人綜合所得總額中全數扣除，一直到請領退休金時才須併入所得課稅，等於可以享受遞延稅負的效果，減稅又能加快退休儲蓄。
2023年11月1日 · 根據行政院公布資料，臺灣的長照需求人數從2017年的51萬1,000人，增加至2022年的82萬9,431人。 而根據國發會的推估，2021～2031年之間，將會新增加33萬位長照需求者，也就是說短短幾年內，臺灣的長照需求者總數將會突破100萬人。
2018年5月1日 · 以下介紹常見的限額項目：. 1.國內差旅膳什費： 職員每日600元（以下幣值若無另行註記，以新臺幣計）、董事長、總經理、經理、廠長以上每日700元。. ※員工出差日支膳什費超過財政部核定免稅標準則：超過免稅日支膳什費部分列屬「薪資」，免扣繳，但須 ...
2023年3月1日 · 0. 716. 胡碩勻. 信達聯合會計師事務所所長／臺灣與英國國際會計師CPA CFP認證理財規劃顧問／IARFC國際認證財務顧問師協會講師，著有《節稅的布局》及《重複的力量》 根據《民法》第12條及《民法總則施行法》第3條之1規定，成年年齡下修至18歲，並自2023年1月1日起施行。 自2023年起，年滿18歲青年即被視為成年人，具備一定的權利與應負擔的責任。 由於個人是否成年係判斷其有無完全行為能力的標準，所以與《民法》規範有關的私法關係都將受到影響，另外立法院也配合修正《所得稅法》、《遺產及贈與稅法》等法規，將各條文中原定的「20歲」改為「成年」，統一各法規中對於成年的規定。 我們一起來看看此修法對於個人稅務產生哪些影響，提前做好規劃，才能顧權益又省荷包。 一、 綜合所得稅.
