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面對香港抗疫的關鍵時刻，面對全民檢測等大規模行動，特首應引用基本法第48條，向全體公務員發出行政命令，立即取消在家工作，全體返回部門候命，同時要求所有公務員除非有特殊原因，例如懷孕、健康等問題，必須服從所有政府命令，包括到前線參與抗疫工作，不能違抗否則紀律處分以至撤職，將整個公務員隊伍全面動員起來。 特首引用基本法48條動員公務員，既可減少公務員內部的爭論，指令所有公務員必須全面服從，沒有任何討價還價的空間，更可向外界顯示特區政府真正將抗疫視作當前壓倒一切的任務，並且動員一切可以動員的力量和資源。 同時，政府的動員也可以向社會各界作出示範。 香港疫情已到了非常危險的境地，中央的支援為香港抗疫帶來信心和希望，但抗疫始終是香港的事，社會各界同樣要全面動員，不能只是一味表態讚好、一味依賴中央。
政府發言人今日（一月五日）宣布，政府僱員特別上班安排將會延長至一月二十日。 除了提供緊急和必須公共服務及參與抗疫的人員外，其他政府僱員繼續留在家中工作。
香港疫情持續，不少本地公司都安排員工在家工作，實行Home Office安排，打工仔如在WFH期間，遇上八號烈風、暴風信號或黑色暴雨警告生效，員工究竟要不要繼續在家工作呢？ 颱風下的工作安排. 根據勞工處《颱風及暴雨警告下工作守則》列明，僱主應履行在《僱傭條例》、《職業安全及健康條例》、 《工廠及工業經營條例》、《僱員補償條例》及《最低 工資條例》下的法定責任及遵守相關的規定。 在八號風球、九號或十號颱風警告、或黑色暴雨警告生效時，僱主不應要求僱員上班，除非雙方有事先協定工作安排。 當八號預警或八號颱風警告已發出，除必要人員外，僱主應盡快安排僱員分批下班。 對有特殊需要的僱員（例如懷孕、殘疾、居住地點交通 不便或其他有需要的僱員）作優先及彈性的處理。
因應本地疫情的情況，政府有需要繼續採取措施，減少社區的人流和社交接觸，阻止病毒在社區傳播。政府發言人今日（一月十九日）宣布，政府僱員特別上班安排將會延長至一月二十七日。除了提供緊急和必須公共服務及參與抗疫的人員外，其他政府僱員繼續留在家中工作。政府會密切監察疫情的 ...
2020年12月21日 · 因應本地疫情仍然非常嚴峻，政府有需要繼續採取措施，大幅減少社區的人流和社交接觸，阻止病毒在社區傳播。政府發言人今日（十二月二十一日）宣布，政府僱員特別上班安排將會延長至二 二一年一月六日。除了提供緊急和必須公共服務的人員外，其他政府僱員繼續留在家中工作。政府會密切 ...
2020年7月12日 · 因應本地疫情嚴峻，政府有需要採取措施大幅減少社區的人流和社交接觸，阻止病毒進一步在社區傳播。政府發言人今日（十一月三十日）宣布由十二月二日起實施政府僱員特別上班安排兩星期至十二月十五日。除了提供緊急和必須公共服務的人員外，政府會安排僱員留在家中工作。政府會密切監察 ...
2022年10月2日 · 政府發言人今日（二月十日）宣布，政府僱員特別上班安排將會延長至二月十八日，除了提供緊急和必須公共服務和參與防疫有關的人員外，其他政府僱員盡量繼續留在家中工作。
