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香港公務員 ，是 香港開埠 後到 香港特別行政區 時期，與 香港政府 整體處於常規 僱傭 關係的 僱員 群體。. 另外，以非公務員合約聘請的政府僱員和 外判 下僱用的僱員，則不視為公務員之一部分。. 有關管理公務員事宜的規例，在1997年 香港主權移交 前分別 ...
2012年4月1日起，香港政府向合資格公務員提供5日全薪男士侍產假，截至2014年9月月底，共7,036名公務員領取過相關假期。 立法建議 [ 編輯 ] 2012年10月22日， 勞工顧問委員會 就男士侍產假是否立法而經歷了3小時的激烈辯論，委員會以9比3大致上同意男士侍產假立法。
特別休假 簡稱 特休 ，俗稱 年假 ，是依中華民國《 勞動基準法 》（簡稱勞基法）第38條 [i] 規定，臺灣勞工在同一事業單位任職滿一定期間，雇主應給予的特別休假日。 [1]:203 特別休假是勞工休息權的體現，勞工藉由休假消除整年工作累積的生理、心理疲憊，以維護 勞動力 ，並藉由休息和休假，促進人格、家庭生活乃至社會生活之發展。 [2]:266-267 [3]:336 另一方面，雇主也可藉由特休制度維持、培養勞動力，而對勞資雙方都有利 [4]:376 。 臺灣勞工的特休權利，學說上一般視為「 形成權 」，而非「 請求權 」。 [5]:106 勞工不需要特別請求雇主，就可依法取得特別休假權利。
香港政府率先推行. 2012年4月1日起， 香港政府 向合資格 公務員 提供5日全薪男士侍產假，截至2014年9月月底，共7,036名公務員領取過相關假期。 立法建議. 2012年10月22日， 勞工顧問委員會 就男士侍產假是否立法而經歷了3小時的激烈辯論，委員會以9比3大致上同意男士侍產假立法。 惟勞工方面認為需要參照 香港政府 的5天制度，資方方面則傾向於3天。 連同境外生產及非婚生子女等細節，預料待至2012年11月月底開辦會議時再會商議 [2] [3] 。 2012年11月26日，3名資方委員表示反對立法，另外3名資方委員表示支持立法，連同6名贊成立法的勞工委員，最終由委員會主席 勞工處處長 卓永興 運用權力，以主流意見大比數支持下通過贊成立法，令到有薪侍產假有望推行。
至於會否考慮提倡為接種者提供「疫苗假」，她表示很多私人企業有推出相關鼓勵措施，至於公務員方面，現時公務員於辦公時間內接種疫苗，工作不需補時；假如公務員因接種後不適需要請病假，亦可按規定申請病假，這些都是鼓勵措施。
公務員事務局局長 聶德權在7月12日在立法會出席會議後會見記者時稱，公務員出席飯局不是接受利益，政府人員不時與各界聯繫、接受款待，而原則上需要避免造成負面觀感或影響，今次事件中的官員存在敏感度不足及疏忽問題，但對於會否展開紀律調查，聶 。
後來政府通過修法，加重對於散播假 消息的刑罰，最高處無期徒刑 [31] [32]。 2018年12月20日，蘇啟誠的遺孀接受電視台專訪 ... 日代表謝長廷辯駁而間接造成蘇啟誠之死的楊蕙如與蔡姓男子 [20]，2022年2月24日兩人依侮辱公務員執行之職務罪各判5月 ...
