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  4. www.csb.gov.hk › tc_chi › admin公務員事務局 - 公 務 員 退 休 - Civil Service Bureau

    香港退休金法例規定，按可享退休金條款受聘的公務員在舊退休金計劃和新退休金計劃下的正常退休年齡分別為55歲及60歲。 退休金法例亦規定，紀律部隊人員在新退休金計劃下的訂明退休年齡為55歲或57歲。 公務員公積金計劃. 強制性公積金安排. 公務員退休金計劃. 退休金的計算. 退休金調整機制. 離職後外間工作. 正在離職前休假的首長級人員申報投資事宜. 孤寡撫恤金計劃. 尚存配偶及子女撫恤金計劃. 有關退休福利的常見問題. 公務員退休,,

  5. wealth.hket.com › article › 2776373【退休規劃】單身女公務員擁千萬元資產 55歲提早退休怎安排？ - ...

    2020年10月14日 · 讀者Katy是公務員，剛獲批將於年底提早退休。 惟現時每月支出6萬元，退休後卻只能收到2.5萬元長俸，未知可否應付未來數十年的退休生活。 另一方面，Katy提到由私人保險公司提供給公務員的計劃每年保費要繳交1.8萬元，可是手術保障上限只有30萬港元，醫療保險保障並不全面。 減少不必要的支出. 要由每月6萬元支出降低到2.5萬元，似乎不是容易做到的調整，雖說「馬死落地行」，但資源充足的話，亦應保持生活質素，因為退休是一種生活並不是生存，一定要平衡心理和生理上的需要，所以Alvin會先為Katy仔細分析及計算支出需要。 Katy清楚自己比較「大洗」，惟她估計將來沒有工作應酬，衣服打扮支出可以減少，但她最大目標是退休後能繼續一年兩次的海外旅遊，她預計一年需花費4.8萬元。

  6. www.csd.gov.hk › srw › s1職員關係及福利組 資訊小錦囊 7/2020

    公積金計劃的人員 均可申請「達退 休年齡後最後延 長服務」，最長 受僱期為120天 同事須於最後工作日期前兩個月至九個月 內提出申請. 公務員事務局通告 第2/2016號. 審批準則. 申請必須附合以下所有準則: (a) 有關人員的表現及品行良好 (工作評核報告及紀律記錄)； (b) 有關人員健康良好 (參考病假記錄)； (c) 不會過度阻礙其他人員晉升 及 申請必須附合以下任何一項準則 (a) 有實際及運作需要； (b) 具備寶貴經驗／知識；或 (c) 方便繼任安排. 2. 退休後服務合約(PRSC) 退休後服務合約懲教主任. 退休後服務合約助理. 退休後服務合約(一級懲教助理) 退休後服務合約(二級懲教助理) 截止申請日期時在懲教署停止職務 不超過3年.

  7. www.news.gov.hk › chi › 2023/09/20230904香港政府新聞網 - 着令公務員退休簡化機制生效

    2023年9月4日 · 2023年9月4日. 為公眾利益着令工作表現持續欠佳公務員退休的簡化機制即日生效。 公務員事務局今日就此向全體公務員發出通告。 簡化機制重點內容包括刪減多次及非必要的提交申述書程序，取消部門或職系首長把個案提交公務員事務局前須先在部門內設立獨立委員會並尋求其意見的要求。 機制也規定工作表現持續欠佳人員的觀察期只能於特定情況下延長一次，以及暫停或延期向被施加行動而表現持續欠佳人員發放增薪點的安排。 公務員事務局表示，簡化機制在確保公平公正的原則下進一步強化表現管理，維持專業高效的公務員團隊，從而提升治理效能。 行政長官在去年的施政報告提出強化公務員管理，提到如公務員工作表現持續欠佳且經督導和輔助仍無改善，應及時終止聘用。 公務員事務局已就簡化機制徵詢公務員敍用委員會的意見，並收集職方意見。