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紀律人員(主任級)薪級表 (General Disciplined Services (Officer) Pay Scale) 紀律人員(指揮官級)薪級表 (General Disciplined Services (Commander) Pay Scale) 第一標準薪級表 (Model Scale 1 Pay Scale) 各公務員職位薪酬架構 歷年公務員薪酬調整幅度 (2000-2022)
公務員的年度薪酬調整. 當局每年均會考慮調整 公務員的薪酬 。. 根據既定的 年度公務員薪酬調整的機制, 政府會考慮下列因素:每年進行的薪酬趨勢調查得出的 薪酬趨勢淨指標、經濟狀況、生活費用的變動、政府的財政 狀況、職方的薪酬調整要求和公務員 ...
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今年公務員薪酬應如何調查?
公務員月薪多少?
公務員職級薪酬趨勢指標建議為何?
公務員薪酬應以何種原則為原則?
立法會財務委員會已批准二零一二至一三年度公務員薪酬調整,首長級及高層薪金級別的公務員加薪. 5.26%,中層薪金級別及低層薪金級別的公務員加薪5.80%1。 立法會財務委員會亦已批准按同樣幅度調整廉政公署人員的薪酬。 按上述幅度調整後的公務員薪級表及廉政公署人員薪級表詳載於附錄I。 薪酬調整. 2. 按公務員薪級表及廉政公署人員薪級表支薪的人員的每月薪酬,將調整至相應薪點調整後的金額。 支取「個人薪金」的人員,其薪酬將按照調整前的薪酬金額的相應薪金級別的加幅調整。 庫務署會在薪俸記錄系統內更新支取「個人薪金」的人員的薪金資料,有關人員可向各部門主任秘書查詢薪俸記錄系統內的相關薪酬資料。 生效日期. 3. 薪酬調整追溯至二零一二年四月一日起生效。
2013 年3 月31日 (元) 100,625 97,130 93,760 90,465 87,340 84,290 81,360 78,010 74,785 71,695 68,735 65,695 62,810 59,970 57,315 55,850 54,665 52,220 49,870 47,630 45,505 43,450 41,495 39,640 37,860 36,205 34,575 33,020 31,525 30,025 28,600 27,245 25,965 24,715.
香港公務員薪酬政策及制度 發展概覽. 二十世紀. 五、六十年代. 政府每隔五至六年便委任一個薪俸調查委員會,負責檢討公務員的一般薪酬水平,以及個別職系的薪酬和結構。. 一九六五年. 一九六五年薪俸調查委員會建議,釐定公務員薪酬時,應以 “可與私營 ...