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  1. Civil Service Bureau | 政府公務員事務局

  2. 2023至2024年度,行會通過調方案,低層及中層公僕加薪4.65% 高層調升2.87% (連結),2024 - 2025年度,結果又會如何,大家不妨一起討論,預測一下。按香港最新經濟表現及特區政府的財政儲備, 按一般公眾的看法,2024 - 2025年度的公務員應予以凍,甚或減薪,但是,若這樣的結果,卻是對努力工作的 ...

  3. 文書主任職系預計薪酬中位數為$29,562,晉升後可達$60,065,立刻瀏覽ACO最新人工、模擬面試試題、投考人數、晉升階梯、空缺數目等資訊,更可加入免費TG討論區,交流投考資訊 (最後更新: 2024-04-18)

  4. 理,加薪幅度為4.65%(相等於中層薪金級別薪酬調 整方案)。 理據 公務員薪酬政策 2. 政府的公務員薪酬政策,是提供足夠的薪酬以吸引、挽留 和激勵有合適才幹的人員,為市民提供成效與效率兼備的服務;並使公務員薪酬與私營機構薪酬保持大致相若。

  5. 最高三層職員薪酬條件 非政府機構須按「整筆撥款手冊」的規定,向公眾披露其最高三層職員薪酬條件檢討報告(如適用[註一]),以提高其運用公帑的透明度及向公眾問責。為方便公眾查閱這些報告,相關機構網站超連結或報告副本可見於下 – [註一]非政府機構每年獲社署經常資助少於1000萬元 ...

  6. 2018年5月11日 · 只 供 參 考 用 途 點 2018年3月31日 由2018年4月1日起 (元) (元) 49 124,280 129,325 48 119,960 ... 一月 2014 十二月 2013 十月 2013 九月 2013 七月 2013 五月 2013 四月 2013 二月 2013 十月 2012 八月 2012 七月 2012 六月 2012 五月 2012 ...

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