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香港繁體. 工具. 維基百科，自由的百科全書. 香港公務員 ，是 香港開埠 後到 香港特別行政區 時期，與 香港政府 整體處於常規 僱傭 關係的 僱員 群體。 另外，以非公務員合約聘請的政府僱員和 外判 下僱用的僱員，則不視為公務員之一部分。 有關管理公務員事宜的規例，在1997年 香港主權移交 前分別載於《 英皇制誥 》、《殖民地規例》及《公務員事務規例》的有關條文中 [1] 。 《殖民地規例》內屬管理公務人員的行政細則條文，在1997年後大部分轉載入《公務員事務規例》；剩餘其他條文，由第一任行政長官 董建華 根據《 香港基本法 》第四十八 (四 )條發出《公務人員（管理）命令》，而令政府保留繼續管理公務人員的行政權力 [2] 。
參考文獻. 臺灣公務員福利列表. 中華民國 (台灣地區)公務員福利列表 ，列舉如下。 公務員職等分類. 特任 ：通常是政務官，如：院長級、副院長級、部長級、依憲法規定由總統提名並特任之人員、依憲法規定由行政院院長提請總統任命之人員、其他依法律規定之中央或地方政府比照簡任第十二職等以上職務之人員 [1] 。 簡任 ： 薦任 ： 委任 ： 軍人. 上將 （特任） 將官 （簡任） 校官 （薦任～簡任） 尉官 （委任～薦任） 士官 （委任） 警察. 警監（簡任） 警正（薦任） 警佐（委任） 教師（公立） 專科以上學校（校長）教授（簡任） 高級中等學校校長（簡任） 專科以上學校副教授（薦任～簡任）
維基百科，自由的百科全書. 政務主任 （英語： Administrative Officer ，簡稱AO）俗稱 政務官 ，是專業的管理 通才 ，在 香港特別行政區政府 擔當重要角色 [1] [2] [3] 。 政務主任會定期被派往各決策局和部門擔任不同職位，參與制定政府政策，被視為是晉身首長級公務員的踏腳石。 前 行政長官 曾蔭權 、 林鄭月娥 ，前 財政司司長 曾俊華 ，前 政務司司長 陳方安生 、 許仕仁 、 林瑞麟 及多名前任與現任局長，均曾任職政務主任。 而大部分現任高層首長級公務員（ 常任秘書長 、 部門首長 等）都是來自政務職系。 入職條件 [ 編輯] 政務主任入職條件甚高，申請人首先要：
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董建華提出的公務員減薪幅度為多少?
首長級薪俸及服務條件常務委員會是什麼?
香港公務員是特區政府公務人員嗎?
新入職公務員的聘用條件為何?
維基百科，自由的百科全書. 首長級薪俸及服務條件常務委員會 （簡稱 首長級薪常會 ； 英文 ： Standing Committee on Directorate Salaries and Conditions of Service ）於1963年成立，是 香港政府 專門負責處理就影響到一般 香港公務員 （ 紀律部隊 及 香港司法機構 除外）中的首長級公務員的事宜的一個 公營機構 ，向 香港特別行政區行政長官 提出 意見 。 首長級薪俸及服務條件常務委員會經常檢討首長級的結構（包括到首長級各職級以至層級的數目，及各職位及崗位的適當薪酬數額等等），包括為到方便考慮薪俸事宜而將各部門分組，以及首長級人員的其他 工作條件 ，向行政長官提出相關的 建議 。
民政事務專員多數由公務員的政務主任職系（AO）首長級丙級政務官出任，少數由行政主任職系（EO）高級首席行政主任出任，屬首長級薪級表第2點（D2）。
公務員薪俸及服務條件常務委員會 （簡稱 公務員薪常會 ； 英語 ： S tanding C ommission on C ivil S ervice Salaries and Conditions of Service， 縮寫 SCCS ）是 香港政府 專門負責處理大部份 公務員 待遇的 公營機構 ，於1979年成立。 委員會的職責，主要是就 香港政府 非首長級公務員（不包括司法人員及紀律人員）的薪酬、服務條件以及薪俸結構的原則和措施，向 香港行政長官 提出相關建議。 委員會與獨立組織 香港薪酬趨勢調查委員會 有密切聯繫。 此外，委員會與另外三個委員會的共同 行政支援部門 為 香港公務及司法人員薪俸及服務條件諮詢委員會聯合秘書處 。 歷任主席 [ 編輯]
行政長官辦公室主任，非公務員職位 [1]，薪酬 相當於局長級問責官員。相當於行政長官的秘書長，主要負責協助行政長官監督行政長官辦公室以及行政會議秘書處的運作，亦負責安排行政長官的日程。由於新聞統籌專員一職自馮煒光於2017年6月30日離任後 ...
