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首頁. 公司客戶及僱員. 企業健康方案. 作為本港唯一專注於醫療保險的專家，我們為香港超過3,000間不同規模的公司提供企業健康方案，涵蓋適合小型公司的醫保計劃以至大型企業的自定團體計劃。 除醫療保障外，我們亦可提供全面的 「僱員健康管理方案」 ，與您的團體醫保相輔相成。 讓我們助您選擇合適的方案. 初創企業. 我公司有少於5名僱員. 了解更多. 中小型企業. 我公司有5至50名僱員. 了解更多. 中至大型公司. 我公司有51至500名僱員. 了解更多. 大型企業. 我公司有多於500名僱員. 了解更多. 我們亦有個人醫療保險計劃. 了解更多. 聯絡我們. 致電我們的健康管理顧問，了解更多詳情及建議。 2517 5338. 電話聯絡: 星期一至五9am–6pm.
- 極致靈活，可在2種計劃級別下自由設計700+保障組合
- 產品特點 – 在支援僱員方面
本計劃設兩種計劃級別 — 「啟航」及「翱翔」級別，可靈活設計超過700種保障組合。您可自由配搭包含門診手術、住院，甚至只設門診及保健服務的基本計劃。您亦可按員工需要加入不同的自選保障。只需3步，即可自訂您的團體計劃 。
保障已存在病症（見備註1）第二索償現金津貼癌症及嚴重傳染病保障（見備註2）視像診症服務（見備註3）若您所屬的企業參加保柏團體醫保計劃的僱員人數為2 – 9人，您只可於離職時（退休除外），在您的保柏團體醫保計劃終止前或後30天內投保本計劃。 以上乃計劃的資料摘要，僅供參考，旨在提供計劃的主要特色概覽，並非亦不構成合約的一部分。
保柏轉安保醫療保險計劃提供住院及手術保險。 讓合資格的保柏團體計劃會員可轉移其會籍至此計劃，享有與現有團體醫療保險相同級別的住院保障。 請即查詢投保詳情。
首頁. 公司客戶及僱員. 企業健康方案. 保柏標準計劃特別優惠. 適合5-50名僱員的保柏標準計劃. 為僱員提供醫療保障福利，是吸納及勉留人才的關鍵，但要找到價錢相宜且服務質素優質的保障計劃並非容易。 保柏專為中小型企業提供的醫療保障計劃，就兼備保費平穩、服務優質、會籍轉移選擇及更多特點。 主要優點. 標準計劃提供的保障. 保柏標準計劃投保折扣優惠條款及細則. 備註. 聯絡我們. 致電我們的健康管理顧問，了解更多詳情及建議。 2517 5338. 電話聯絡: 星期一至五9am–6pm. 請留下聯絡資料，我們會於今天內或下個工作天聯絡您。 您亦可致電聯絡我們。 僱員提供醫療保障福利，是吸納及勉留人才的關鍵，但要找到價錢相宜且服務質素優質的保障計劃並非容易。
為何選擇保柏? 保柏為不同規模的企業度身訂造僱員醫療方案以解決不同挑戰及顧慮。 團體醫療保險對於初創企業和微型公司不划算？ 計劃投保人數低至2名全職僱員. 資源有限，難以管理醫療計劃. 方便的僱主平台，隨時隨地更改僱員資料、查閱索償狀況及差額紀錄。 中小企方案欠缺靈活選擇? 提供700+靈活保障組合供中小企自由選擇最合適方案。 在招募及挽留人才上遇到困難? 增值服務包括健康應用程式及僱員健康活動. 中小企難以獲取最新的市場趨勢以支援業務發展？ 為中小企提供知識和資源共享中心. 企業方案. 保柏除提供團體醫療保險之外，更提供全面的方案助你業務所需。 標準計劃. 適合初創/微型至小型企業. 低門檻, 兩名僱員即可投保. 無須核保. 設兩種計劃級別包括多個自選保障. 下載產品資料. 查看更多.
保柏的僱員健康管理方案透過提供有系統的策略與方法，就貴公司的僱員健康管理計劃安排，給予專業指導，旨在支援及改善僱員的身心健康。 我們的方案甚具彈性，由安排一至兩項具針對性的健康計劃或服務、規劃定期的僱員健康活動，以至為企業全面評估健康風險及制定僱員健康策略，支援不同的企業需要。 保柏的僱員健康管理團隊可整合現有活動及新增建議，度身設計僱員健康計劃，我們針對需要的方案有助僱員提高對自己健康狀況的認識、了解改善的方法，從而為身心健康帶來正面的影響。 作為僱主，透過幫助僱員有效管理自己在職場內外的健康，是令工作團隊變得更健康、愉快及提升工作效率的最佳機會。 如想了解更多，請聯絡我們的僱員健康管理團隊，電郵為 workplacehealth@bupa.com.hk 。 聯絡我們.
