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- 禮貌回覆。
- 保留發送紀錄。唔好以為電郵send咗俾人就搞掂，自己個sent box可以隨時清理。職場上點都要保護自己，萬一對口同事反口話無收過你通知，你嘅傳送紀錄會係一個好證據。
- 別作私人用途。好多人貪方便用公司e-mail account處理私人嘢，呢個絕對係職場大忌 ！無論係大公司定細公司，內部一定有辦法check到你嘅e-mail紀錄，有聽聞過部分公司真係會「監控」員工嘅電郵。
- 重要事要cc相關人士。發送電郵一定係善用To同Cc功能，一啲重要事，為咗保護自己，除咗to直接同呢件有關嘅同事之外，亦應該cc （抄送）俾大家嘅直屬上司和其他同事，等大家都知道件事，亦可以俾到「無形壓力」對方要處理好件事。
- 使用坊間的CV template 可加分？現時坊間或電腦內置不少CV 範本，供應徵者使用，CV格式各有不同，深得年輕打工族喜愛。Samantha 表示，設計、數碼媒體及知名品牌等行業，公司很大程度因應CV template風格判斷應徵者性格，所以揀選清晰而吸睛的CV template，非常重要。
- CV 要填會考成績？Fresh grad 朋友寫CV，在沒有工作經驗下，會考成績成為CV 主要內容；但工作數年，公司大多看重經驗、畢業學系多於成績，Samantha 認為，除非你的會考成績出非出眾，否則可以省略。
- CV扣分位？Samantha 指，大多應徵者的CV格式不清晰，又加入無關的照片、個人身高、體重等沒用的資料。另外，寫CV 冗長且沒重點，會令HR 沒心機看，應以列點形式為主。
- 換言之，CV 只能佔一版？CV並非愈長愈好，經驗少或fresh grad的應徵者，撰寫1版CV已足夠；如履歷豐富的打工仔，準備2-3版CV亦可。不過，即使工作經驗豐富，但每份工作的年資多在半年以內，Samantha建議在CV 剔除，以免令僱主覺得你jumpy。
2022年3月9日 · 試用期危機1：延長試用期. 這是最常見而且轉機最大的情況。. 一般來說如果真的要炒一個人，人事部是不用花3個月時間去觀察的，所以這可能是你在工作中的表現並沒有達到公司的期望或者過程中犯了一些失誤令公司猶豫是否應繼續用你，不過他們選擇以觀望 ...
2019年7月29日 · Fanny Ngan. 1. 辭職信內容與辭職信信封寫法. 至於辭職信信封寫法，則應跟職信內的上款相同。. 2. 辭職時間原來這樣算. 很多打工仔都疑惑，辭職一個月通知期到底怎樣計。. 根據僱傭條例，「一個月通知期的計法是由發出終止僱傭合約通知之日起計，至下個月份 ...
2018年8月3日 · Headhunt 教你寫一分鐘內能打動老闆的CV. 人生就像一張履歷表，寫CV對打工仔來說亦是一門學問。. 想人人都爭住in你，先在求職前交出一份好CV及求職信。. 1. CV四寶缺一不可. 履歷表的必備元素有求職者的教育背景（Education）、工作經驗（Work Experience）、獎項 ...
2020年8月14日 · 提示: 有關要求免費樣品的欺詐個案 我們注意到最近有不法份子通過使用不屬於[Cosmopolitan Hong Kong]的虛假身份和聯繫方式，偽冒為我們的員工並聯繫了數間公司，以產品評級為由要求對方提供免費樣品。 如果您收到類似的可疑電子郵件，請電郵至editorial@cosmopolitan.com.hk與我們的編輯團隊聯絡。
2022年2月3日 · 不過等等，不用太快判工作死刑，或許以下的智慧錦囊，能令你在職場上回復對工作的熱度。. 工作難題1. 同事難相處，經常冷言冷語. 解決難度：★☆☆☆☆. 職場溝通建議： 疫情關係，不少公司都重拾work from home模式，在家工作的確能令你減少交通及膳食開支 ...
