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开会日期 议案内容 决议结果 公司对薪资报酬委员会意见之处理 2023-11-09 审查112年度年终奖金案。 审查112年度第一次员工酬劳分派。 全体成员同意通过 提董事会由全体出席董事同意通过 2023-08-08 审查111年度第二次员工酬劳分派。
會議出席及開會資訊. 本公司111、112年度薪資報酬委員會各召開兩次會議，所有委員皆親自出席，開會資訊如下: 開會日期. 議案內容. 決議結果. 公司對薪資報酬委員會意見之處理. 2023-11-09. 審查112年度年終獎金案。. 審查112年度第一次員工酬勞分派。.
接班計畫. 人權政策. 薪酬委員會_組織運作與成員介紹. 薪酬委員會之運作情形及主要目的. 薪酬委員會設立目的為落實公司治理，並健全公司董事、經理人之薪資報酬制度，本委員會每年應至少召開兩次，主要職權如下: 訂定並定期檢討董事及經理人績效評估與 ...
(一) 董事會決議案 106/01/10 1. 照案通過106//01/10 薪酬委員會議決議之員工酬勞配發。
大成長城企業股份有限公司 獨立董事與內部稽核主管及會計師之溝通方式 本公司內部稽核主管定期將內部稽核報告與跟催改善進度提交審計委員審閱，並於每季審計委員會議中作內部稽核報告，針對委員之提問立即進行溝通討論，會後再進行單獨溝通事項。
福利制度. 穩健經營，有感福利，提供人性化的工作環境、多元的薪酬組合與完善的福利方案，滿足員工各方面的需求配合傑出的營運績效表現，我們提供每位同仁完整的職涯規劃及薪資福利制度。. 大成長城企業股份有限公司.
