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2021年11月28日 · 香港公共事业工会联合会的调查发现，属下4间企业工会，包括涉及两间电力公司、煤气及电讯盈科的雇员，75%以上受访员工期望明年加薪4%至6%，工会要求加薪不少于5%，并根据公司业绩派发奖金。...
2019年4月24日 · 董事加薪幅度不小又是为哪般？ 以及同股不同权公司纳入互联互通和港交所拟丰富结构性产品等热点问题。 主席袍金大增五成为哪般？ “三年计划”鸿图大计还靠薪酬吸引人. 在此次六项决议案中，其中一项决议案为“批准向香港交易所主席及每名其它非执行董事分別支付每年330万港元及85万港元的酬金”，该项议案以99.63%的赞成票数获通过。...
2022年6月24日 · 工联会大湾区服务社联同香港青年大专学生协会早前访问了200多名18至35岁香港青年，发现有6成人认为薪酬偏低，成为回到内地发展的障碍。 调查显示，有近4成人希望政府继续提供薪酬津贴，但有过半人担心内地疫情持续，而香港没有驻内地劳工部门，担心无生活支捄，亦有3成6人担心之後无法在大湾区继续工作，浪费了之前的经验，有两成多人希望政府提供房屋或生活津贴。...
2024年2月28日 · 经仔细分析后，金管局认为 ，在继续维持银行体系稳定及确保按揭业务风险得到妥善管理的前提下，有空间修订物业按揭贷款的逆周期宏观审慎监管措施，并适当调整其他房地产贷款相关的监管要求： 第一： 价值3,000万港元或以下的自用住宅物业的按揭成数上限调整至七成；价值3,500万港元或以上的自用住宅物业的按揭成数上限调整至六成。...
2023年12月28日 · 12月28日，据“京东黑板报”消息，京东发布采销召集令表示，自2024年1月1日起，在岗的京东采销将大幅加薪，欢迎采销兄弟回家，回家后福利司龄继续累计，司龄补贴、住房保障基金、继续教育、老员工专属称号、员工救助基金等都将延续。...
2022年1月20日 · 根据去年7月颁布的“双减政策”，重要细则包括不再审批新的学科类教育培训机构；学科类教育机构禁止融资、禁止资本化运作；全部变为非营利性机构等，该计划于2021年12月31日前生效。 所以在2021年底前，国内所有涉及有学科类教育培训上市公司都纷纷宣布终止旗下在中国内地的义务教育阶段学科培训服务业务。 K12教培服务业务是不少上市公司一直以来发展的顶梁柱，断腕后损失惨重。...
2022年2月21日 · 近日，国内首家登陆A股的人力资源服务企业科锐国际（300662）正式发布《2022人才市场洞察及薪酬指南》（以下简称“报告”），通过持续追踪对比产业变迁背后的企业人才需求变化、人才数据库中人选雇佣实际薪酬大数据分析、专家顾问访谈，洞察发现2022年人才市场的新趋势与新风向。 据了解，科锐国际已连续第十年发布该报告。
