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2024年的法定假日. 2024年的14天法定假日是： * 根據《2021年僱傭（修訂）條例》，2024年起新增的法定假日為聖誕節後第一個周日。 請注意： （i）根據《僱傭條例》，當農曆年初一、年初二或年初三適逢星期日時，會以農曆年初四替代成為法定假日；而當中秋節翌日適逢星期日時，則以中秋節翌日之後的第一日（即農曆八月十七日）替代成為法定假日。 由於2024年的農曆年初二適逢星期日，因此有關的法定假日會改為農曆年初四。 （ii）任何僱員，都可享有上述法定假日，如法定假日適逢僱員的休息日，應於休息日翌日補假。 該補假須並非法定假日、另定假日、代替假日或休息日的日子。 如僱員已按連續性合約受僱滿3個月，便可享有假日薪酬，款項相等於僱員於假日前12個月的每日平均工資。
僱員在受僱期內可以享有休息日,法定假日及有薪年假。 休息日. 享有資格. 凡按連續性合約受僱的僱員,每7 天可享有不少於1天休息日。 休息日的定義是在連續不少過24小時內,僱員有權不爲僱主工作。 休息日的安排. 休息日由僱主指定,並可分爲固定性及非固定性: 固定性休息日- 非固定性休息日 -僱主只須一次過將休息日的安排通知僱員。 僱主須在每月開始前將該月內各休息日的安排通知僱員。 口頭通知、書面通知或張貼僱員該月休假表均可。 在僱員同意下,僱主可另定休息日,代替原來指定的休息日。 另定休息日須安排在同一個月內的原定休息日之前,或在原定休息日後的30天之內。 休息日強迫工作. 僱主不得強迫僱員在休息日工作,除非因機器或工廠設備發生故障或任何緊急事故。
2023年的13天法定假日是： 請注意： （i）根據《僱傭條例》，當農曆年初一、年初二或年初三適逢星期日時，會以農曆年初四替代成為法定假日；而當中秋節翌日適逢星期日時，則以中秋節翌日之後的第一日（即農曆八月十七日）替代成為法定假日。 由於2023年的農曆年初一適逢星期日，因此有關的法定假日會改為農曆年初四。 （ii）任何僱員，都可享有上述法定假日，如法定假日適逢僱員的休息日，應於休息日翌日補假。 該補假須並非法定假日、另定假日、代替假日或休息日的日子。 如僱員已按連續性合約受僱滿3個月，便可享有假日薪酬，款項相等於僱員於假日前12個月的每日平均工資。 參考例子：
2024年1月10日 · 勞工假：即勞工假期（紅日）——根據《僱傭條例》規定，所有僱員，包括外籍家庭傭工，無論服務時間的長短或是否處於「連續性合同」下受僱，均有權享受法定假日。 由現時14天逐步增至17天，目標是與公眾假期日數看齊。 銀行假：即公眾假期，根據《公眾假期條例》規定任何機構的僱員都可以享有14日「法定假日」（更新至2024年），而部分機構僱員（如政府機構）會享有每年有17日的有薪「公眾假期」，俗稱為「銀行假」。 法例亦規定每個星期日定為公眾假期。 （圖片來源：衝上雲霄II） 公眾假期2024｜勞工假 VS 銀行假日期一覽. 2024 法定假期 (勞工假) 資料來源： 勞工處. 2024 公眾假期 (銀行假) 上面紅色的是銀行假比勞工假多放的日子，且農曆年初四為年初二補假。 資料來源： 政府一站通.
2023年12月24日 · 法定假期是根據香港《僱傭條例》規定（一般被稱為勞工假期），所有僱員（包括外籍家庭傭工）都享有的法定假期，不論在職時間長短及是否為「連續性合約」僱員亦可享法定假期。 法定假期可以以薪代假嗎？ 據現行《僱傭條例》，僱主不能以任何方式的款項代替發放法定假日給連續服務滿 3 個月的僱員，所謂「買假」行為、不給予員工放取法定假期都被法例禁止。 一經定罪即屬違法，最高可被罰款港幣 50,000 元，如果僱主更干犯扣除僱員薪酬以抵銷法定假日薪酬的話，罰款將高達港幣 100,000 元，及可被監禁 1 年。 以上資料，謹供參考。 如有任何報稅（個人報稅、企業報稅、會計師報稅）的疑問或資料想查詢，我們歡迎閣下與我們的專業顧問聯絡，並在稍後為你提供免費的報價及諮詢服務。 Previous.
就業及僱員權益. 休息日、法定假日及有薪年假. 是否所有僱員都可放取法定假日（即勞工假期）？ 僱主是否必須要在法定假日當天讓僱員放假？ 勞工處. 是否任何僱員均可放取法定假日. 所有 《僱傭條例》適用 的僱員均可放取 法定假日 。 僱主必須讓僱員放取 法定假日 ，不得以發放額外款項代替（僱傭合約終止時除外）。 如果僱主違反這項規定，可被檢控，一經定罪，最高可被罰款 5 萬元。 如僱主需要僱員在 法定假日 工作，僱主必須按法例規定，安排補假給僱員。 有關安排補假的詳細規定， 請按此 。 可獲發假日薪酬的僱員. 如僱員已於 法定假日 前按 連續性合約 受聘滿 3 個月，便可放取 法定假日 ，並可在該日獲發假日薪酬。 假日薪酬的計算方法.
2022年1月1日 · 勞工處發言人說：「《僱傭條例》下所有僱員，不論其工作時數及年資，均可享有法定假日。 如僱員在緊接法定假日之前已按連續性合約受僱（即連續受僱於同一僱主四星期或以上，而每星期最少工作18小時）滿三個月，便可享有假日薪酬。 法定假日會逐步增加至17天。 未來新增的法定假日依次為聖誕節後第一個周日（二 二四年起）、復活節星期一（二 二六年起）、耶穌受難節（二 二八年起）及耶穌受難節翌日（二 三 年起）。 有關進一步資料，可瀏覽勞工處的「增加法定假日」專頁（繁體中文網頁 www.labour.gov.hk/tc/news/EAO2021.htm ／簡體中文網頁 www.labour.gov.hk/chs/news/EAO2021.htm ）。
《僱傭條例》列明每年有 14日法定假日，包括： 1月1日. 農曆年初一. 農曆年初二. 農曆年初三. 清明節. 勞動節. 佛誕. 端午節. 香港特別行政區成立紀念日. 中秋節後第二日. 國慶日. 重陽節. 冬節 或 聖誕節 （由僱主選擇） 聖誕節後第一個周日. 如欲查詢僱員在法定假日可否獲得假日薪酬，請參閱「 是否所有僱員都可享有法定假日（即勞工假期）？ 這份文件並非法律文件。 有關法例條文的詮釋，仍以法例原文為準。 以上資訊對你有用嗎？ 最後更新日期 ： 2024年5月13日. 分享到. 複製連結. 如想作進一步查詢？ 前往 香港政府一站通. 問問1823 網上表格 Tell me@1823 app.
2024年4月15日 · Apr 15 2024. 經一提你 公眾假期 補假 銀行假. 公眾假期2024出爐！ 政府今日（25日）公布2024年公眾假期，一共17日，以及每個星期日。 政府發言人表示，由於2024年的農曆年初二為星期日，故農曆年初四將訂為補假。 下文爲你整理2024年公眾假期（又叫紅日及銀行假）、法定假期（即勞工假）、常見問題等資訊。 香港公眾假期2024. 政府發言人說：「由於2024年的農曆年初二為星期日，故農曆年初四將訂為補假。 香港公眾假期2024｜與銀行假勞工假分別？ 香港打工仔的假期，會因工種的不同而分為「銀行假」（即公眾假期）及「勞工假」（即法定假日）。 【玩美股一定用華盛】入金直接袋走 HKD$500現金迎新. 無任何留存要求，另外再加 USD$100 任trade當錢洗.
11 小時前 · 長洲太平清醮2024｜一文看清搶包山、飄色巡遊、交通安排 欣賞搶包山前要先領取免費門票！政府公佈2025年公眾假期的日期，打工仔是時候計劃行程，搶先向公司請假！來年有不少安排長假期的機會，包括清明節、聖誕節也可以請4日放9日，而由於勞動節與佛誕相近，只需請假5天，便能放足11日連假！
