2018年4月1日 · 勞工朋友常常會誤解，以為勞保不能重複，其實如果實際有從事2份工作，2份工作依規定都應該要申報加保勞保，也就會出現雙重加保的情況。 案例：小陳為了補貼家用，白天上班，晚上又兼了一份工作，晚上兼差的王老板告訴小陳，因為白天工作的公司已經幫她加勞保，所以就不幫她重複加保了 ...
2018年10月1日 · 在保險業從業的業務人員，職業生涯有4種不同層面的專業能力需要培養，分別是：行銷、增員、經營管理營業處、經營管理體系。 在三商美邦人壽的職位層級晉升依序為：業務人員→主任→襄理→經理→營業處經理→總監→協理→副總經理。
2018年5月1日 · 3.參加勞保滿十五年被資遣的失業勞工 ，可續保到符合請領老年給付之日止。 失業勞工參加勞保年資合計已滿十五年以上，而離職的原因如果是因為被裁減資遣或依服務單位所訂自動退休辦法辦理退休，但是年齡或保險年資還不到申請老年給付的 ...
2018年6月1日 · A： 根據勞保局統計，勞退新制有效戶有1,116萬餘戶，自提戶卻只有42萬多戶，僅占3.7％。. 目前勞退新制勞工平均提繳工資（即月薪）為3萬7,000元，而有自提勞退的勞工，平均提繳薪資為6萬3,000元，比平均工資高一倍，可見大部分辦理勞退自提的勞工收入偏高。.
2018年5月1日 · 勞工階層拒絕保險的理由是「我為什麼要買這樣的保險」、「保險是有錢人才買的」。 二、客戶的人生階段 從人生階段來看，客戶大概可以分為：從初入社會到成家立業前的「單身期」、結婚到子女獨立前的「責任期」，以及卸下責任到退休的「準備期」。
2021年5月1日 · 劉怡汝認為「案例分享」是一個走入客戶內心的敲門磚，先感性分享案例，再輔以理性理賠數據，後續的成交就不會太困難。. 新光人壽鼓山收費處資深區經理劉怡汝表示，案例分享與單純閒話家常不同，需要有意識地編排，並非說要去偽造內容，而是讓故事 ...
2021年8月1日 · 勞工紓困及保單紓困方案，為民眾雪中送炭 為緩解疫情對民眾的衝擊，政府亦提供諸多補貼或紓困的舉措，其中7月上路的措施即包含由勞動部推動的3項加碼的「勞工紓困措施」，以及金管會與22家壽險業者共同推動的「保單借款紓困方案」，民眾可自行查詢或尋求專人協助。
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