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2021年3月18日 · 知乎，中文互联网高质量的问答社区和创作者聚集的原创内容平台，于 2011 年 1 月正式上线，以「让人们更好的分享知识、经验和见解，找到自己的解答」为品牌使命。知乎凭借认真、专业、友善的社区氛围、独特的产品机制以及结构化和易获得的优质内容，聚集了中文互联网科技、商业、影视 ...
答：強積金是為就業人士提供退休保障而設，所以成員必須根據 強積金 條例規定，到65歲的退休年齡才可提取 累算權益 ，但若成員已年屆60歲並提早退休，又或是永久離開香港、由醫生證明完全喪失工作能力，或積金戶口結存少於5000元及1年內沒有作出任何供款，並無意在將來再工作，均可提早取回累算權益。 非蓄意欺瞞不會被控. 至於陳太所指的案例，是因為有關成員向 受託人 ，以永久離開香港為理由提早取回強積金，惟經積金局調查後，發現該成員蓄意作出虛假聲明，實非永久性離開香港，故違反《強制性公積金計劃條例》485章43E條，因而被判刑事罪名成立及罰款。 不過，只要陳太有理據，證明當時並非作出虛假及具誤導性的陳述，則毋須擔心會被積金局調查或檢控。
公司破产，应按规定给予员工 解除合同 补偿金，标准为：工作满一年的给一个月补偿金 (月平均工资)，如果做了十年，就应该支付十个月补偿金 。. 公司破产后，应优先清偿破产费用和公益债务。. 补偿员工应得收入。. 具体有：. 职工的工资和医疗、伤残补助 ...
2018年12月24日 · 小易解税. 常年流浪在知乎的税务顾问. 2 人赞同了该回答. 个人因与 用人单位 解除劳动关系而取得的一次性补偿收入征免个人所得税的有关问题通知如下： 一、个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入（包括用人单位发放的 经济补偿金 、生活补助费和其他补助费用），其收入在当地上年 职工平均工资 3倍数额以内的部分，免征个人所得税；超过的部分按照《 国家税务总局 关于个人因解除劳动合同取得 经济裣金 征收个人所得税问题的通知》（国税发 [1999]178）的有关规定，计算征收个人所得税。 二、个人领取一次性补偿收入时按照国家和地方政府规定的比例实际缴纳的 住房公积金 、医疗保险费、基本养老保险费、失业保险费，可以在计征其 一次性补偿收入 的个人所得税时予以扣除。
知乎，中文互联网高质量的问答社区和创作者聚集的原创内容平台，于 2011 年 1 月正式上线，以「让人们更好的分享知识、经验和见解，找到自己的解答」为品牌使命。知乎凭借认真、专业、友善的社区氛围、独特的产品机制以及结构化和易获得的优质内容，聚集了中文互联网科技、商业、影视 ...
2022年1月12日 · 51社保. 已认证账号. 51 人赞同了该回答. 一般情况下， 裁员赔偿 就是 N、N + 1 和 2N三个标准。 有的公司还有n+3、n+4...只要企业福利够好，想给多少就给多少～ 什么情况下可以赔偿N、N+1呢？ N的含义是员工每工作一年， 用人单位 需发放一个月工资。 （其中，满六个月但不满一年的，按一年计算，不满六个月的，发放半个月工资。 举个简单的例子，一位员工在单位工作了十年，这个N就是10。 +1指的是俗称的 代通知金 。 《劳动合同法》第四十条 有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除 劳动合同 。 （一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的 医疗期 满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；
4,061. 2 个回答. 默认排序. 找法网. 1 人赞同了该回答. 公司遣散员工 赔偿金 给多少. 根据劳动法，公司倒闭，应按规定给予员工解除合同补偿金，标准为：工作满一年的给一个月补偿金 (月 平均工资 )，如果做了十年，应该给十个月补偿金。 根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释 (二)》劳动关系解除或者终止后产生的支付工资、 经济补偿金 、福利待遇等争议，劳动者能够证明 用人单位 承诺支付的时间为解除或者终止劳动关系后的具体日期的，用人单位承诺支付之日为劳动争议发生之日。 劳动者不能证明的，解除或者终止劳动关系之日为劳动争议发生之日。 公司破产，破产财产在优先清偿破产费用和 公益债务 后，首先是补偿员工应得收入。 员工应得收入的支付顺序：
