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2017年7月30日 · 2017/07/30 11:52:00. 記者李鴻典／台北報導. 夏季是颱風形成的季節，不少勞工因為工作關係，颱風天仍必須出勤；如果你也這樣，務必要知道自己的相關權益！ 圖／記者林敬旻攝....
2023年7月25日 · 這篇文章報導勞動部針對颱風來襲時勞工的權益保障及相關措施，針對停班停課、勞工選擇不出勤等情況提供解說及指引，也強調雇主如需勞工繼續工作時，應給予適當加給及必要的協助，避免對勞工造成不公，特別是當日因颱風未出勤，不得扣發工資、視為曠工或其他不利處分。 此外，文章也提醒勞工及雇主在約定居家工作時，應先提前約定相關事宜。...
2023年9月4日 · 依照現行法規，颱風假僅適用於政府機關、學校，對私人企業無強制力，為了保障勞工生命安全，期盼日後能讓相關法規更加完善」。 醫護人員颱風天也必須上班。 （圖／資料照） 而依照現行的《天然災害停止上班及上課作業辦法》 規定 ，適用範圍為政府各級機關及公、私立學校。...
2019年9月30日 · 《三立新聞網》為您整理出勞動部說法，勞動部也提醒，颱風假公司不得要求員工補班，若員工上班途中、上班時發生意外，且不是因為本人違法，則視為職業災害，雇主應做補償。 颱風天上班示意圖。 勞動部表示，勞工因為颱風假無法出勤，雇主不可以視為曠工、遲到，也不能強迫勞工補班。 以公司所在地是否停班為主，員工出勤與否有下列四種狀況： 沒有停班....
2023年9月2日 · 勞動部今天表示，颱風來襲時，如工作地、居住地或上班必經途中任一轄區首長已通報停止上班，勞工可基於安全考量可選擇不出勤，針對未出勤者，雇主宜不扣發工資，也不得視為曠工、遲到或強迫勞工以事假或其他假別處理，且不得強迫勞工補工作、扣發全勤獎金、解僱或其他不利處分。...
2023年10月4日 · 勞動部表示，在面對颱風來臨時，勞工的出勤安全必須是首要考量，只要居住地、工作地或上班途中的任一區域宣布停班，勞工就可以不出勤，而雇主也不可要求勞工補班。 勞動部勞動條件及就業平等司司長黃維琛指出，當颱風等天然災害發生，勞工遇到居家、工作地或上班途中的停止上班宣布時，不能出勤是無可奈何的情況。...
2022年7月13日 · 2022/07/13 14:45:00. 生活中心／文俐心報導. 颱風季要到來了。 （示意圖／記者邱榮吉攝影） 隨著高溫正式進入夏季，很快地也將迎來颱風季，而與勞工們最相關的就是「颱風假」了，但現行的法規中，其實並未將颱風假法規化，意味著就算地方政府宣布當天放颱風假，企業、資方仍就能夠要求勞方要上班。 對此，勞動部表示要將颱風假納入法規有點困難。...
