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職場新丁. 打工仔攻略：加人工靠自己！ 呢個時勢想加人工，真係有啲難度，不過間中都總會聽到成功例子。 與其羨慕人哋，不如參考以下攻略，計劃吓點樣幫您份人工自我增值！ 攻略一：同現任腦細傾傾. 同腦細做appraisal前，記得做定research、明查暗訪睇吓公司同market嘅走勢，開返個合理嘅價，加埋自己過去一年嘅成績，以最有誠意嘅態度，用心打動佢。 攻略二：唔靠公司向外闖. 腦細傾唔掂，唯有諗吓闖一闖。 你有冇與時並進，keep住學習新技能？ 有冇update返自己份CV同LinkedIn Profile，等搵工時容易啲突圍而出？ 平日不妨多啲參加業界活動，擴闊您嘅人際網絡，話唔定會有意外收穫。 攻略三：開返個精明嘅出糧户口.
一來有自身嘅工作Portfolio會增加說服力，二來累積嘅人際關係，有機會可以成為您嘅首批客人。 由於市場環境同科技都會持續進化，做Slash必須時刻提升自己技能，以保持競爭力。 攻略二：主動出擊，尋找機會. 成為Slash後，接Job途徑主要靠朋友介紹、客戶推薦，初期甚至需要主動出擊「R撈」。 為咗搵到更多潛在客戶，Slash族有必要主動擴展人際網絡，例如透過社交媒體展示個人Portfolio，畀其他人知道自己有咩技能。 另一方面，Slash亦要識得與客戶主動溝通及提出建議，建立良好合作關係，先可以長做長有！ 攻略三：預先計劃，做好預算. 比起有固定月薪嘅打工仔，Slash族間中難免會有收入不穩定嘅情況，所以記得要準備應急錢，以備不時之需。
FOR IMMEDIATE RELEASE. 即時發佈花旗集團(紐約證交所買賣股份代號:C) 2022 年5 月12日. 花旗集團為本地女性專才推出「Return to Work」招聘計劃. 幫助她們在暫別職場後重投工作. 香港— 花旗集團今天宣佈在香港推出「Return to Work」招聘計劃,協助女性在暫別工作後重新融入職場。 計劃對象為已離開工作崗位兩年或以上並有意加入或重投金融服務行業的女性專才。 成功入選計劃的參加者將按其經驗及技能獲安排擔任多個部門的不同職位。 她們首先將參加為期六個月的計劃,內容涵蓋職業發展規劃、非技術性技能及專業技能培訓、與管理層定期面談和朋輩支援小組,有助她們重投工作。
