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2018年4月1日 · 二 一三年八月,在馬來西亞首都吉隆坡所舉辦的IDA晚會上,宏星集團2位創辦人目光灼灼盯著台上正在進行的IDA百人團隊頒獎典禮。 這是宏星集團第一次知道有「IDA百人團隊」這樣一個榮譽,這也讓他們有些不甘心──他們應該是做得到的,如果早知道有這個獎 ...
2020年7月1日 · 「我們做任何事都追根究柢。 要生產,追根究柢;開工廠,追根究柢;省成本,追根究柢;談採購,追根究柢;做管理,追根究柢。 只要追根究柢,把所有根源都弄明白,我們就會找到最有效率、最好的方法去做! 王永慶那天興致很好,還說了他們如何降低成本的經驗:先展開所有原料,一項項比較來源價格,再一項項尋找可能的替代品,務求得到最低的成本,並直接追溯到最上游的供應商。 王永慶的這一席話,讓我一個對企業經營毫無瞭解的人,開了一線頓悟的曙光,雖然這仍然只是模模糊糊的理解。 可是接下來的新聞採訪工作,讓我逐漸體會追根究柢的力量。
2018年3月21日 · 比如主管可以在早會時,在台上公開表揚平日裡比較期待得到表揚、性格比較外向的部屬;可以走到台下拍拍平日裡比較低調的部屬的肩膀,近距離面對面講一句表揚的話;可以用正式的語言表揚平日裡做事情比較嚴謹或者年齡偏大的部屬;也可以詼諧幽默的方式
2020年10月1日 · 守破離──創新從模仿開始. 「如果我能比別人看得更遠,那是因為我站在巨人的肩膀上。. 」人類之所以可以不斷地進步,即是經由一代又一代人的經驗累積堆疊而來,透過學習與模仿催生出創意與發現,可以說,模仿是邁向成功的起點。. 在這個資訊爆炸 ...
2018年7月1日 · 早會的專題會依據單位狀況調整,基本上前一個月就會定好早會內容。採訪當日站在台上分享者是單位的績優夥伴襄理陳煥達,以進入保險業的心路歷程開場,到成交保單、時間排程等實戰經驗,鼓勵單位夥伴挑戰自我、遠離舒適圈。
2023年2月1日 · Advisers財務顧問雜誌.com. - 2023 年 2 月 1 日. 0. 1560. 「挑戰3W就好像背負著十字架般前行。 」陳玉婷現在挑戰3W,已是為了「使命」堅持走這條路,為了華人、為了保險業持續努力向前。 1992年5月1日加入保險業,從業已30年的台新人壽首席壽險顧問、國際龍獎IDA終身榮譽大使陳玉婷,持續挑戰3W(每週成交3張保單)創下世界紀錄達1,350週。 這是一個了不起的紀錄,也是一個極致展現堅持力量的故事。 台新人壽對此相當重視,特別舉行了一場陳玉婷「純金30&1350」慶祝饗宴,感謝陳玉婷對行業奉獻超過30週年、3W持續1,350週。 台新人壽的董事長、總經理、高層主管,以及保險行銷集團董事長梁天龍等都蒞臨饗宴,一同恭賀陳玉婷創下這難得與可貴的世界紀錄。
2017年9月1日 · 領軍團隊長的必經之路. 文 黃薏如. 通過. Advisers財務顧問雜誌.com. -. 2017 年 9 月 1 日. 1. 1168. 二 一五年中國紅家族用四個月的時間,首次成功挑戰IDA百人團隊,二 一六的三月在海外總裁劉安林的協助下,集團公司董事長親自從北京來到香港的會展中心 ...