培訓課程半日 相關
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2021年7月27日 · 基本資歷要求方面，通常有中五或以上學歷；完成認可的幼兒工作培訓課程。專業資格方面，則必須註冊為幼兒工作員 。幼兒工作員的薪酬未必如幼稚園老師般吸引，但幼稚園教師需要追趕課程，也要兼顧學生學習上的需求，壓力相對較大。
4 天前 · 隨著課程擴展至全球，阿里雲預計到2024年底可為1萬至2萬名學員提供基礎AI知識培訓。據悉，阿里雲已與16個國家和地區的80多所海外大學合作，提供雲計算學習資源培養未來人才。自2017年起，已為逾8.8萬名香港學員提供培訓，並頒發逾16.2萬份證書。
2024年2月28日 · 為推動數碼共融，今年的《財政預算案》提到會撥款1億港元，在未來三年為全港60歲或以上的長者，提供數碼培訓課程和技術支援的項目。 銀髮科技公司百隆人工智能聯合創辦人及產品總監胡百非建議，政府應考慮資源門檻的問題，例如長者完成課程後 ...
2022年3月28日 · 專業技能培訓課程可助在職及求職人士發展專業技能，報讀人士增加行業專業知識，完成課程後更會可獲發專業技能資格證書，對職場發展會有幫助。 據《womansera》報告表示，下列5個為現時熱門的專業認證課程，或可供在職及求職人士進行職業規劃。 【搵工】勞工處將舉行網上招聘 逾2,500個空缺. 1.項目管理： 報告表示，項目管理是現時市場上需求最大，最熱門的專業資格，報讀相關課程更可適用於不同行業，課程內容包括專業市場市析，可助企業管理人了解如何利用專業知識及業務發展的趨勢。
2023年6月21日 · 香港人力資源管理學會公布「2022/2023年僱員培訓及發展需求調查」，發現74%受訪企業於去年有預留資源，作為員工培訓及發展用途。 而培訓實際開支相對員工整體基本薪酬的比率，從2021年的1.9%升至2022年的2.6%；培訓預算相對員工整體全年基本薪酬的比率，從2021年的2.8%上調至2022年的3.6%。 調查又發現，香港僱員年度人均培訓時數連續第二年上升，2022年升至18小時，較2021年多約3.9小時，增幅達28%，顯示疫後各行業復甦下，企業認為有必要投放更多資源，培訓僱員以提升職業技能。 被問到調查中，仍有逾20%企業去年沒有預留資源培訓員工。 葉華信指出，培訓形式多，不一定要「坐定定」上課，可以透過師徒制、師友制、在職培訓等方法進行，這些也沒有為企業帶來明顯額外開支。
2023年6月19日 · 《ET贏商有計》每集請來香港企業品牌，分享疫下營商Tips。 即看最新一集： ET贏商有計. 【ET贏商有計】人魚學校外地開深造班 建私家泳池拓業務. 可持續發展 職場文化. 請選擇文章. 香港人力資源管理學會公佈「2022/2023 年僱員培訓及發展需求調查」，發現74%的受訪企業於去年提供了預算，作為員工培訓及發展用途。 調查顯示培訓實際開支相對員工整體基本薪酬的比率，從 2021年的.
2022年1月11日 · 畢業學員會獲受聘為半熟練技工，繼續接受訓練後將會有機會晉升至更高職位。 凡年滿19歲或以上、完成中學課程或具有同等資歷者均可報讀「巴士維修證書課程」。 課程為期2年，學員須接受首24日的入職訓練，學習機械操作、工業安全知識和基本技術訓練，包括引擎、傳動、底盤、電器和空調，再於車廠進行在職訓練。 而「專利公共巴士駕駛證書課程」屬資歷架構下第三級別，完成有關課程後將取得相關資歷架構的認可。 訓練期內，除了專營巴士駕駛訓練，學員亦須接受路線駕駛訓練、車型訓練、防衛性駕駛訓練、乘客服務、情緒管理，以及運輸署的公共巴士司機職前課程等。 學員畢業前須接受模擬執勤評核，導師會根據學員的表現，通過評核，達到九巴的標準後，才正式成為車長。
