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  1. 2020年10月1日 · 少子化帶給臺灣5大危機. 薛承泰說,少子化是嚴重的國安問題,將帶給臺灣5大危機,影響既深且遠,提醒民眾宜及早應對:. 危機1.高教倒閉潮. 目前一般民眾對少子化應該是無感的,截至今日為止,少子化帶給臺灣最有感的影響應是「大學倒閉危機」。. 1994年4 ...

  2. 2019年4月1日 · 2019 年 4 月 1 日. 1617. 0. 面對高齡社會,保險的角色必須與時俱進,過去強調損害填補,現在則要有損害防阻的積極觀念。 現行保險公司除推出各項退休商品外,也力推「健康促進」觀念,更應用數據分析,客製保險商品,滿足全生涯保險需求,讓保險成為推動樂齡社會的關鍵推手。 Q:面對未來,轉變中的臺灣保險市場,首先,人口結構的快速轉變,該如何看待此商機? 對保險公司及業務人員的掌握之道,有何建議? 在商品創新上,該如何因應人口結構轉變? 從近年來臺灣內政部人口統計數據顯示,臺灣人口結構已快速轉變,幼兒人口呈現下降趨勢,而老年人口則呈現上升趨勢,這宣告了臺灣已進入高齡化與少子化時代。

  3. 2020年10月1日 · 1.完善老人健康及社會照顧體系. 年長者隨著生理與心智功能退化,加上平均壽命延長與家庭照顧人力減少,長期照顧的需求將更為普遍。 建置長期照顧體系以減輕家庭照顧負荷,並滿足失能者的照顧需求,同時建構友善年長者的生活環境,才能使其享有健康且有尊嚴的生活。 自2008年起,政府開始推動長期照顧10年計劃,體制也趨漸成熟,同時考量到家庭個案,提供不同的補助比率。 除此之外,疾病預防與健康促進措施,除了可以提升健康生活意識,還能加強健康管理及防治。 2.提升老年經濟安全保障. 臺灣民眾的住屋擁有率雖高,但也常出現年長者雖擁有房產或不動產,卻缺乏寬裕的現金可用於日常生活的情形,同時可能因為擁有的不動產超過社會救助規定,導致生活陷於困境而無法得到補助。

  4. 2020年11月1日 · 為了扭轉這種情況,團隊長要善於營造笑臉氛圍。. 可從以下方面出發:1.團隊長先笑臉迎人,以身作則影響和帶動其他夥伴;2.在每天早會上,提醒所有夥伴放鬆心情,面帶笑容迎接新的一天、迎接所有客戶;3.告訴夥伴,不管業績進展是否順利、個人情緒高漲 ...

  5. 仁祿:以「愛」出發,勇敢走在創新路上 Advisers財務顧問雜誌.com-2016 年 11 月 1 日 ... 高齡風險已是普遍認知,長 險銷量卻還是不如預期? Advisers財務顧問雜誌.com- 2 ...

  6. 2018年7月1日 · 從二 一一年業績818萬元,到二 一七年業績增長至7億9,000萬元,六年之間業績96倍的進步,不只獨步宜東,更是寫下了傳奇。. 地處臺灣東北角的宜蘭縣,氣候宜人且風景優美,佔地廣大,在臺灣各縣市排名第8,然而45萬的人口卻排在各縣市的中後段,可以說是 ...

  7. 2024年3月1日 · IFRS 17是一個針對保險合約負債設計的財報會計制度,改變了整個計算基礎,把壽險負債面用公允價值來評估,而不僅限於資產面,目的在於提升財報經營資訊的透明度,讓投資人能以普遍並一致的方式,來檢視各家保險公司的財務報表。 現行的會計制度IFRS 4,將保險負債評價為帳載準備金,採鎖定(Locked-in)利率為計算基礎,不隨市場利率波動;保險公司可依照投資策略來決定金融資產配置及會計分類,進而決定資產價值在會計帳上是否要與市場狀態連動,而這樣的會計制度,容易致使公司追求資產收益最大化,導致資產會計與幣別錯配。 在接軌會計制度(IFRS 17)後,保險負債的評價會反映現時利率水準(波動),資產需與保險負債的特性匹配,才能降低損益與淨值的波動。

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