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5 天前 · 新計劃的資助金額為每年800萬港元，預期計劃下的項目可涵蓋新手父母教育、親子教育、維繫家庭關係及其他與婚姻有關的題目，以照顧不同家庭的需要。 當局指，初步構思獲資助機構可以在大約一年的項目期間，舉辦不同類型的活動及支援服務，例如工作坊、互助小組、輔導服務、講座、網上資訊平台、製作教育短片、支援及諮詢熱線、出版刊物等。 預計新計劃每年資助約八至十個項目，將會在諮詢家庭議會後公布計劃細節。 另外，在家校會及教育局協助下，全港18區自發成立家教會聯會，加強所屬地區家教會的協調與溝通，並藉著地區的家校活動，建構和諧社會。 家校會協助政府為家教會聯會提供資助，讓家教會聯會有更充足的資源，舉辦更多「社區為本」的家校合作及家長教育活動。
3 天前 · 入境處計劃招聘100名入境事務主任及280名入境事務助理員，入境事務主任的招聘日期為5月14日至6月3日，而入境事務助理員則是全年接受報名。 入境事務學院副院長吳智康表示，今年的招聘體驗日反應熱烈，有約2,500人報名參加，比上年上升約64%。 吳續稱，投考入境事務主任的競爭一向很激烈，以去年為例，報考人數與職位數量大約是73人爭1個職位。 而入境事務助理員也收到了超過9,000份申請。 吳又指，過去一年入境處在本地的大專院校和中學進行了多場宣講，有超過3,500人參加；對於在內地上學的港生，也進行了多場講座，收到約250份內地港生的申請，結果非常理想。 另外，吳還對有意投考的考生提供了一些貼士，包括要多了解入境處的職責、留意國家及社會的發展，以及對社會和世界的事務有敏銳的觸覺。
5 天前 · 香港時間. 05月16日 (四) 12:09更新 11:02建立. Tweet. 1/2. 薪酬趨勢調查委員會今日 (16日)公布本年的調查結果，薪酬趨勢調查委員會主席李律仁今日 (16日)公布，高、中、低層公務員的薪酬趨勢總指標，分別為5.05%、5.35%、6.63%。 公務員事務局常秘梁卓文公布，扣減遞增薪額後，高、中、低層的淨指標，分別為4.01%、4.32%、5.47%。 薪趨會早上已召開會議，向委員提交報告，預料下周將再開會審核和確認調查結果，其後向政府提交報告，交由行政長官會同行政會議決定調整幅度。 公務員薪酬趨勢調查結果公布。 相關新聞. 最高瀏覽. 05月16日 (四) 10:08. 薪趨會將公布今年薪酬調查 公僕過去2年已連續加薪.
4 天前 · 機場職業博覽會今日 (17日)舉行，運輸及物流局局長林世雄致詞時指，機管局本月起將啟動計劃，對所有合資格申請輸入外勞的公司所僱用的10個前線工種本地員工，提供交通補貼，每名合資格的員工可獲每月最高400港元，每月涉及的預算總額約為500萬港元。 機管局行政總裁林天福表示，香港機場正全面推行多個發展項目，擁有龐大人才庫是成功落實項目的關鍵。 局方亦會繼續在機場各方面應用創新科技，以創造更多高價值就業機會，吸引更多年輕人才加盟。 一連三日的機場職業博覽會今日起舉行，有45所公司提供超過7,500個職位空缺，包括地勤服務、機艙服務、飛機維修等。 活動期間會有超過15場就業講座，提供有關資訊及職業生涯規劃的意見，亦有機會進行即場面試。 最高瀏覽. 1 05月17日 (五) 13:54更新.
5 天前 · 薪酬趨勢調查委員會今日(16日)將簡介2024年薪酬趨勢調查的初步結果。雖然受到3年疫情打擊，面對龐大的財政赤字，但公務員在過去2年連續加薪。消息指，委員會初步調查結果顯示，高、中、低層公務員的薪酬趨勢總指標 ...
2 天前 · 自稱黃家駒朋友兼黃家強助手的劉先生稱，接獲粉絲通知指家駒墓碑遭人破壞，因此即刻趕至現場視察，事前未有收到任何資料，家強暫時未知事件。
4 天前 · HKJunkCall創辦人胡文翰在同一節目表示，消委會報告中肯，舉例「小熊來電Call Defender」及「Whoscall」需要通訊錄權限，最主要目的是防止使用者舉報朋友、通訊錄內的號碼，或者攔截通訊錄內的號碼。 胡續指，的確無需要開啟這麼多的資料權限，但世界各地人文背景及電訊環境不同，有些國家每人或有4至5個電話號碼，期望及需要獲取個人更多資料，甚或有些國家的市民對私隱要求不高，只是在香港及東南亞國家對個人私隱度要求較高，故不切合要求。 違反僱傭條例無支付55.9萬工資 公司及董事判罰12萬元. 西貢大金鐘女子行山腳受傷 直升機救起送院. 消費者委員會調查5款垃圾電話攔截程式，發現有2款會將用戶通訊錄資料供他人搜索。 消委會總幹事黃鳳嫺提醒消費者，要留意是否需.
