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2024年2月9日 · 尹光是越南華僑，童年時家景富裕，產業中曾經擁有戲院、溜冰場等，亦因其表演天分變成家喻戶曉的歌手，然而他過去亦不是平步青雲。 根據媒體報導，他曾因誤交損友而陷入賭海之中，據說曾試過一晚在賭場輸掉了二十多萬港元，更要賣樓抵債。 直至他開始建立自己的家庭，責任感驅使下，才下定決心與賭博斷絕關係，重新出發。 他亦成以歌曲《賭仔自嘆》寄意，以過來人身份道盡賭的禍患。 點擊圖片放大. 第三個故事，是「鐵甲奇俠」羅拔唐尼的故事。 扮演超級英雄「鐵甲奇俠」（Iron Man）而聲名大噪的美國演員羅拔唐尼（Robert Downey. Jr），早在1980年代初已開始演藝事業，紅極一時，卻誤入歧途變成癮君子，後來更因此服刑。
總體而言，關於2021年金融工作的具體規劃，核心仍然是發展，穩增長是當前宏觀政策的優先項，但與此同時，防範化解金融風險仍然是穩增長的前提，也是國家穩定的保障。 此外，新經濟的監管和流動性的精準投放，是監管和引導方面的主要工作，綠色金融和數字經濟則是創新領域的新方向。 投資涉風險，每位投資者承受風險程度不一，務必要獨立思考。 （節錄） 【原文： 兩會投資貼士：綠色金融數字經濟 （收費文章）】 ＝＝＝＝＝. 立即選股，參加抽獎，贏取總值超過HK$10萬獎品！ 開啟hket App，閱讀全文. 撰文 :尹滿華 香港金融資產交易集團投資總監. 欄名 :綠色投資. 【綠色債券】港府發行25億美元綠色債券 30年期債超購逾7倍. 【綠色債券】政府綠色債券是甚麼？ 投資綠色債券有何渠道？
2020年9月2日 · 英文是 “You in charge of your own happiness.” 9.人人有腦有口去諗去講，這是大家的自由。 既然如此，不需太介懷及關注別人怎樣諗你與講你。 重要的是深知自己在追求甚麼。 10.遇到不幸的情況時都要告訴自己：「時間解決一切，再壞的，也會過去！ 11.在可能的範圍內，不要求人。 不要做Taker。 反之，盡量慷慨，施比受更有福，多做Giver。 12.人是感性的動物，而感性是要培養的，對家人，對朋友，甚至對你光顧的食肆員工、大廈管理員及清潔工……好一點，很快，你就會感到「回力球」效應。
2023年9月20日 · 個人增值. 發布時間： 2023/09/20 19:57. 最後更新： 2023/09/20 19:57. 分享： 美國電動車企業特斯拉（Tesla，美：TSLA）行政總裁、世界首富馬斯克（Elon Musk）的公開性格形象特立獨行，他愛發表爭議性言論，身為老闆亦出名要求極高、難以共事，甚至稱得上剛愎自用。 在馬斯克的新舊生意拍檔以至下屬中，既有他的崇拜者，亦有蔑視他的人，但幾乎都公認他是一名精力充沛、時刻湧現創新念頭的工作狂。 上周出版的《馬斯克傳》作者艾薩克森（Walter Isaacson）直言，馬斯克的個性惹人惱火，卻是助他在商業世界和科技領域獲得成功的關鍵一環。 馬斯克急躁犯眾憎 卻讓其成為億萬富豪.
2022年7月29日 · 信誠證券聯席董事及負責人員的張智威在大學時修讀經濟，畢業後第一份工作是在貿發局工作，主要是處理展覽會活動事宜，他直言自己畢業至今只做過3間公司，包括貿發局、輝立證券及現時於信誠證券擔任聯席董事。 他個人的投資態度傾向「保守」型，包括40%持有長綫的股票作收息，30%為衍生工具，期權等，作為短綫對沖之用，15%為現金持有，自己並沒有投資物業。 他認為投資「寧願賺慢啲，都要穩」。 一個投身金融界多年的人其投資卻如此保守，實令人好奇。 點擊圖片放大. 做3年「無出糧」工作？ 他直言自己曾經有3年是「白返工」，主要是由於「炒股」，將3年的人工「輸曬」。 在金融界多年看到太多，例如「一個大浪殺到來 ，已經不見了」，明白到「平日賺得幾多都無用，一個股災就無咗」。
2019年10月3日 · 1.申請破產不用還錢？ 原則上，破產人士的債項須由破產人士的資產和收入攤還。 破產人士必須在法院頒布破產令後，立即把破產人士所有的資產（包括海外和本地的資產）交予受託人。 破產人士也必須通知受託人其收入。 受託人在考慮過破產人和其家庭的合理需要後，便會把破產人士的資產和收入的結餘分發給各債權人，償還債項。 2.破產有甚麼後果？ 在宣布破產後，破產人士的生活會受到不同程度的限制。 債務人不得購買高價商品，如住宅或汽車以及申請貸款。 根據規定，破產人士可以到海外旅行，但所有開支都不能由破產人士的資產和收入支付。 至於乘搭的士方面，除非有充分的理由，否則不應乘搭的士。 此外，破產人士或許不得從事某些行業，如律師、產業代理、保險代理和證券交易商或有限公司的董事。
2021年6月29日 · 李穎茵及拍檔當初的創業意念很簡單，只是希望透過平台，重新建立人與人之間的關係，可惜最後失敗告終。 創業失敗 焉知非福. 但在機緣巧合下，卻吸引到2間公司願意以資金贊助，平台因而獲得「第一桶金」，李穎茵亦因此發現原來有不少公司對大學生市場感興趣，而且亦有不少大學生想賺錢。 在供需求下，二人把握商機，創立了Spread-it KOL平台，一開始通過網頁、社交媒體、到現在的手機程式，招募大學生做「素人」，為不同的品牌在其社交媒體宣傳，如：Facebook、Instagram等，成功闖出創業路。 現時Spread-it已有30至40員工，擁有超過2萬名「KOL」，並與逾500個品牌合作推廣產品，稱得上是全港最大KOL平台。 而且2人更在登上2020年度福布斯亞洲年輕領袖榜。
