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2023年1月10日 · 行政長官會同行政會議昨公布，接納最低工資委員會建議，將法定最低工資水平由現行每小時37.5元，調升2.5元至40元，是2019年5月以來再一次調升，升幅為6.7%；僱主豁免記錄僱員工時的月薪水平亦由15,300元增至16,300元。 政府將於周五 (13日)刊憲，下周三 (18日)提交立法會。 新最低工資水平獲立法會通過後，將於今年5月1日起實施。...
2022年10月13日 · 2022年10月12日. 【Now新聞台】據了解，最低工資委員建議將最低工資水平上調至40元，加幅約6.7%，若果獲行政會議通過，將於明年5月起實施。. 據了解，最低工資委員會已經完成最低工資水平的檢討，勞資雙方達成共識，同意將現時每小時37.5元，上調約6.7 ...
2023年1月10日 · 行政會議已接納最低工資委員會的建議，將法定最低工資水平，37.5元上調至40元，增幅為2.5元或6.7%。政府將於本周五(13日)在憲報刊登《2023年最低工資條例(修訂附表3)公告》，並於1月18日提交立法會。
2023年1月16日 · 2023年1月15日. 最低工資凍結了四年後，近日政府把法定最低時薪提高至40元。 有團體表示，若果以$40最低工資水平，計算每日工作8小時所得的月薪，相比起領取綜援金額更低。 勞工及福利局局長孫玉菡認為兩者不能比較，指出調高最低工資對勞工來說是好事。 勞工及福利局局長孫玉菡在電台節目上表示，「人到底是喜歡上班或不上班？...
2023年1月10日 · 行政長官會同行政會議通過法定最低工資由37.5元加至40元，如獲立法會通過，今年5月1日實施。勞聯立法會議員林振昇說，從數字上看加幅可追到通脹，但認為當局無考慮到37.5元的水平是由2019年起凍結，他建議最低工資水平應一年一檢。
有報導指，最低工資委員會達成共識，最低工資將會由37.5元調高至時薪40元，係凍結4年後首次加薪，如果獲特首及行政會議接納，將會喺下年5月生效。 最低工資委員會每兩年開一次會 ，如果今次唔通過，就要再等兩年先可以討論加薪。
2022年10月13日 · 工聯會指出，由於現時最低工資每兩年調整一次，屬「追補制度」，最低工資金額長期滯後於通脹，今次建議水平只勉強追回過去4年的通脹，並未能確保基層來年的購買力不被削弱，故「一年一檢」絕對有實施的必要，確保最低工資水平緊貼市況，保障 ...
