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ERB期望通過嘉許計劃，與「人才企業」加強策略伙伴關係，推廣以「人才培訓及發展」為本的企業文化，加強僱主及僱員對在職培訓及自我增值的重視和參與，共同提升本港的人力資源質素。 各「人才企業」代表手持其企業的標誌，陪同主禮嘉賓勞工及福利局局長張建宗先生（中）、常任秘書長鄧國威先生（左二）、ERB主席伍達倫博士 (右二)、副主席梁永祥先生（左一）及行政總監吳家光先生 (右一)為頒授典禮揭開序幕。 伍達倫博士 (左)及勞工及福利局局長張建宗先生 (右)致辭。 伍達倫博士分別致送紀念品予勞工及福利局局長張建宗先生 (左)，以及常任秘書長鄧國威先生 (右)，感謝他們對ERB的支持。 主禮嘉賓、ERB委員及增選委員支持「ERB人才企業嘉許計劃」。
資歷架構. 「資歷架構」由政府設立，並於2008年5月5日正式推行和由香港學術及職業資歷評審局 (評審局)負責其質素保證工作。 該架構是一個跨界別的資歷級別制度，統整及涵蓋主流教育、職業教育及持續教育界別的資歷，旨在推動終身學習，讓市民可自行確立進修目標和方向，獲取具認受性的資歷。 獲「資歷架構」認可的資歷會上載於 「資歷名冊」 內，「資歷名冊」是一個中央網上資料庫，內容包括與認可資歷相關的進修計劃及營辦者、資歷頒授機構、資歷級別、授課模式等資料。 為了確保畢業學員資歷的認受性，僱員再培訓局陸續提交課程予評審局進行評審。 現時，約有300項課程已通過評審局的評審和獲得資歷架構認可。
新界將軍澳景嶺路3號香港知專設計學院地下、6樓及8樓及香港專業教育學院（李惠利）M樓、1-2樓、5-8 樓 查詢電話 3719 6600 / 2274 7207(傳真) 班號 暫定開班日期 暫定完班日期 學額 上課時間 獲資歷架構認可的資料 資歷級別 2 資歷學分 22 資歷登記有效期 ...
今期內容包括影星任達華及本局行政總監潘婷婷的人物專訪； ERB培訓專業認證課程介紹及熱門ERB課程的推介；小克的增值漫畫；以及由港大校長徐立之、陳潔靈、詹瑞文及陳貝兒撰寫的名人專欄等。 （按此閱覽《活亮人生》第四期）
第四屆頒授典禮共有62間機構獲嘉許為「人才企業」，其中13間為中小企，以表揚他們在「人才培訓及發展」的卓越表現。. 此外，52間機構於兩年期滿後獲延續嘉許為「人才企業」，當中4間為中小企。. 同場頒發「企業大獎」 (2012-13)予11間最積極支持及參與計劃 ...
技術顧問名單 行業範疇 技術顧問 美容 陳麗華女士 陳小娟女士 陳玉鳳女士 張素勤博士 趙小玲女士 朱雯迪女士 傅嘉賢女士 彭影蓮女士 曾裕博士,MH 商業 陳祝祥先生 陳勤業教授工程師 陳綺雯女士 鄭仲邦先生 張雨夏博士
Chan Jazlyn. Chan Kai Yeung Edward. Chan Kit Ling. Chan Yi Tak. Choi Fung May. Hau Ping Ling. Kwan Wai Kin. Lam Pui Ling. Leung Kwok Hei.
