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  1. 新华集团主席 蔡冠深博士, 大紫荆勋贤、金紫荆星章、太平绅士。现任中国全国政协常委、粤港澳大湾区企业家联盟主席、香港中华总商会永远名誉会长、一带一路工商协会联盟共同主席、内地 - 香港一带一路工商专业委员会港方主席、环渤海企业家联盟主席、香港越南商会创会会长、香港韩国 ...

    • 父輩憑毅力打造海產王國
    • 承父業、抓機遇、拓業務
    • 第三代為家業積極裝備
    • 年輕人換個角色思考未來
    • 為年輕一代創造發展機會
    • 企業傳承也要現代管理

    蔡冠深的父親蔡繼有白手興家,後來成為著名的海產大王,早年憑着刻苦耐勞的精神,為後代打下堅實的生意江山。「我父親早年騎七個小時單車由中山運貨到澳門售賣,才可以養家,非常艱苦。他連小學還沒有畢業,怎樣跟別人競爭呢?就是比別人勤力。」蔡冠深憶述年輕時協助父親打江山的艱辛歲月,讓人感受到成功得來非常不易。他說家裏是嚴父慈母,在父親嚴格訓練下,每天承受無比壓力,幸好有一位慈祥的母親,否則自己可能捱不下去。 當年香港海鮮市場的競爭十分大,蔡家為何能夠脫穎而出呢?「別人做的都是大廠,我們是山寨廠,在田灣有 4,000 呎的工場,地方很小,我們只好做兩班、三班制,用時間攻佔市場,使成本變得相對便宜。」

    1982年中英就香港前途開始談判時,蔡繼有已經半退休,蔡冠深接管公司的業務。當時開始有移民潮,蔡冠深沒有考慮離開,反而趁此機會開拓海外市場,特別是加拿大和美國的大城市。蔡冠深便安排打算移民的同事到相關城市協助集團發展業務,成為新華開拓版圖千載難逢的機遇。「香港面對回歸的時候,正好是中國經濟起飛的階段,東南亞也在起飛,因此我們建立了一個中國、東盟國家的生產基地,集中在香港,然後輸送到北美九大城市,成為一個環球網絡。」這些都是蔡冠深接班後的業務突破,構建了未來30年發展的新台階,足見把握機遇是何其重要。 新華集團能夠壯大,還有第二個契機,是在 1984 年。新華集團就在這一年成功投得屯門的一塊土地,並建成目前新華集團的20萬呎海產總部,「有了這個總部,我們就可以把全中國和東盟國家的海產集中在香港...

    那麼第三代又是如何成長過來呢?一臉英氣的蔡雋思幾年前在溫哥華 UBC 大學畢業後,便進入家族集團工作,其實早在畢業前數年他已經利用假期參與公司業務,「基本上從中五開始就常到公司兼職,隨父親出席很多外交活動和公司會議。」 蔡冠深成長路較艱辛,他讓下一代有更好的學習機會,也經常帶兒子與一些外國領導、官員見面交流;除了在家族集團培訓外,蔡雋思也在暑假期間到摩根史丹利、摩根大通等國際公司實習,蔡冠深笑言:「兒子的鍛鍊比較輕鬆,我當年則比較辛苦。」 聽過父親憶述當年的奮鬥故事,蔡雋思認為要好好向上一輩學習,探索如何在自己的工作範疇借鏡他們的創新,「當年能在4,000呎廠房做到那麼大的產量,想必有很多創新方法,令我想到其他產業可否循着這個思維加以創新,創造更有效率的模式呢?」

    今天香港的年輕人都覺得機會不及上一代,蔡氏父子兩代的看法很有參考價值。蔡冠深說:「大家的背景和起點不同,追求的事物也不同。當年為父親打工,拿一千幾百工資已很高興。父親要我四點多起床,五點到市場,我就跟着做;我的兒子就未必願意,原因是彼此起點不同。現在的年輕人比較多理念,有他們的想法,也肯定比較聰明。」 從年輕人角度出發又有何體會呢?蔡雋思則這麼看:「換個角度看,難道父親那個年代沒有壟斷嗎?當年有那麼多大廠,為何他能建立起自己的事業?現在互聯網都把世界聯繫起來,發展機會不比當年少,甚至是人類有史以來最多的機會,只視乎肯進取與不肯進取的分別。目前資訊發達,每個人都可藉此增值,只要腳踏實地去做,仍然大有作為。」

    新華集團一直希望給予年輕人施展身手的機會。蔡冠深於2015年在南京召開公司會議,主題便是「創業創新,拓展新華 」,響應兩會時國務院總理李克強提倡「大眾創業,萬眾創新」的理念。會議特別關注如何透過業務拓展賦予年輕人機會,「舉例說,利用我們的咖啡新產品,與大學在創業和創新方面加強合作,鼓勵年輕人創業,但香港市場較小,我們會開拓內地、美國、日本和越南等地。海產是我們的強項,若年輕人對跨境電子商貿平台有興趣,我們樂意把品牌交予他們再創新,強化包裝、品牌形象、市場研究和後勤支援的質素,說不定比老前輩做得更好。」 年輕的蔡雋思也很着力為年輕人尋找施展抱負的機會,他和內地很多大學洽談研發孵化器,協助他們創業,「我希望透過這個網絡可發掘更多優秀人才,共同發展。孵化器的失敗率頗高,希望以新華集團的背景和實力,...

    成立快將踏入一個甲子的新華集團,蔡冠深對未來發展滿有信心,並表示早在十年前便討論如何做好百年企業,「百年企業就是要一代一代的傳承,但也要能者居之,若下一代不喜歡或沒有能力,就要另覓人才,故必須實行企業化。」 目前新華集團的管理已經全部現代化,集團只有兩、三千人,生產盡量機械化,減低最低工資對集團對影響,蔡冠深強調,「即使在越南這麼低工資的情況下,也要現代化,否則無法跟美國、歐洲競爭。」 在祖父和父親的基礎上,作為第三代的蔡雋思期望循序漸進、穩中求變,讓家族企業更上層樓。在訪問中一直表現謙遜的他,表示當前會以穩健的態度做好份內工作,經常匯報,為自己建立牢固根基,並在適當時機發揮所長。 雖然往外發展或許比接手家族生意來得輕鬆,承受壓力也較少,但蔡雋思非常珍惜新華這個平台。他坦言,家族企業給予的機...

  2. 新華集團始創於1957年,業務涵蓋海產食品、地產建築、金融財務、高新科技、傳媒文化、基礎建設及教育培訓七個範疇。 業務網絡除覆蓋中國內地外,更遍及澳門、越南、柬埔寨、緬甸、新加坡、日本以至加拿大、美國及澳洲等地。 社會兼职. 全國政協常務委員、亞太經合組織商貿諮詢理事會中國香港代表、2016年二十國集團工商界活動 (B20)中小企業發展工作組聯席主席、中國僑商聯合會常務副會長常務理事、 中華海外聯誼會 常務理事、 中華全國工商業聯合會 常務委員、 香港貿易發展局 理事會理事、香港中小型企業委員會主席、香港越南商會創會會長、香港韓國商會創會會長、 中國香港以色列民間科技合作及促進中心 主席、港科院創會贊助人及院長高級顧問、粵港澳大灣區企業家聯盟主席、一帶一路工商協會聯盟共同主席。

  3. 新華集團始創於1957年,業務涵蓋海產食品、地產建築、金融財務、高新科技、傳媒文化、基礎建設及教育培訓七個範疇。 業務網絡除覆蓋中國內地外,更遍及澳門、越南、柬埔寨、緬甸、新加坡、日本以至加拿大、美國及澳洲等地。

  4. 新華集團經營海產,從船隊捕撈、養殖加工、冷凍運輸、內外貿易、批發零售、超級市場以至餐飲一條龍作業,是品質和可靠的保證。. 集團擁有自己經營的冷凍倉庫設施,將撈獲的海產直接輸運至日本、中國內地、香港、歐洲、北美及澳洲等地區,顧客日益 ...

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  6. 2023年9月25日 · 新華集團. 新華集團創辦於1988年,公司總部在合肥,現已發展成為以 高等教育 為龍頭,涵蓋職業教育、基礎教育、教育 培訓服務 等領域的大型集團化企業,辦學領域覆蓋全國30個省、自治區、直轄市、 香港 特別行政區及海外區域。. [1]

  7. 新華集團始創於1957年,業務涵蓋海產食品、地產建築、金融財務、高新科技、傳媒文化、基礎建設、教育培訓及環保大健康八個範疇。 業務網絡除覆蓋中國內地外,更遍及澳門、越南、柬埔寨、新加坡、日本以至加拿大、美國及澳洲等地。

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