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  1. 2024年2月9日 · 2. 福利全面. 在一間從沒有到有的初創公司,看到福利逐步增加,團隊成員自然都開心。. 除了讓現職的同事放心之外,Peter 亦留意到醫療福利對於人才招聘有幫助,在面試上他也會提及相關福利作為待遇的一環,用以吸引志同道合的新夥伴加入團隊。. 3. Bowtie ...

  2. 2023年9月6日 · 日期 2023-09-06. 更新 2023-09-11. Bowtie不僅提供公司醫保以保障員工健康,更與不同企業合作,度身訂造健康計劃,共同營造了一個更舒適的工作環境。 這不僅為員工的身心健康提供支持,也增強了企業的吸引力和競爭力。 本文將透過一些真實案例,分享 Bowtie 如果將創新方法融入企業,提升企業競爭力和員工幸福感。 HKBN 如何提高員工健康意識. 香港寬頻重視人才,並積極提供不同的健康福利,務求營造一個更健康的工作環境。 早前與 Bowtie 合作,於香港寬頻辦公室舉辦了一個「代謝健康及前期危疾隱患」分享會,為超過 120 位人才進行一系列的健康活動。 活動當天設有即場血糖測試,為員工檢查他們的飯後血糖水平,提高員工對早期糖尿病的警覺。

  3. 2023年1月5日 · 方法一︰註明取消合約的權利. 其實,「不可抗力」的條款或其他裝修條款在香港也不算太講究,最講究的是「不可抗力」的條款內註明那些是不可抗,而因此出現延誤工程的情況時,會有一個期限,比如是三個月限期,意指工程可能因「不可抗力」而延遲三個月。 這個時候,如果裝修工程延誤多於三個月,戶主就有權可以取消工程;又或者是傢俬遲遲未有運送到來,就只能等待,但若然是「不可抗力」的因素出現在工程內,也需要承擔責任,如果遲遲未有到達,也不能無了期地等待下去,戶主應該有權去選擇取消,情況也是合理的。 方法二︰以隱含法律為依歸. 而法律對於這個「不可抗力」的條款是有定義的,如果不太清楚,又不想以定義跟隨裝修公司討論,你可以選擇跟隨法律來商討。

  4. 2022年8月23日 · 2023-11-03. 裝修保險是什麼? 裝修保險(又稱工程保險)會在 裝修 工程進行時,為發生意外產生的金錢損失或賠償提供保障。 裝修保險的種類及保障範圍. 裝修保險分為 3 類: (1) 工程物料損毀保障、 (2) 第三者責任保障及 (3) 僱員補償保障。 買裝修保險的原因. 裝修工程意外十分常見,輕則造成財物損失,重則造成人命傷亡,業主更可能要面對因意外而導致的法律責任、訴訟及巨額賠償。 君子不立危牆之下,要避免暴露於裝修工程帶來的風險,購買足夠保障的裝修保險十分重要。 此外,裝修保險的保障範圍針對工程意外,一般保單未必覆蓋得到。 就算已購買其他家居或第三者保險,都未必能保障工程期間的意外。 常見的例如大廈法團的第三者保險、 家居保險 ,其實都無法代替裝修保險。 延伸閱讀.

  5. 2023年10月27日 · 現代商業社會中,企業不僅面對市場競爭的挑戰,還必須解決團隊內部的溝通問題。. Bowtie 與樹洞香港理念相近,我們相信一支成功的團隊離不開出色的領導者,以及合適的人才。. 我們特別合作推出這本電子書,用管理心理學探討企業團隊成功的要素!. 透過 ...

  6. 2023年8月31日 · 新同事一入職,能夠享受完善的公司福利,特別是醫療保障,是入職時重要的動力。然而,公司醫保日啟動前涉及繁瑣的手續,整個過程花時 7 至 60 個工作天不等。Bowtie公司醫保讓新同事可以第一日入職後,HR5 分鐘內啟動醫保,員工可即時享用公司福利。

  7. 2023年8月8日 · 傳統啟動醫保和索償過程費時Bowtie 明白到打工仔當然想盡早享受到公司福利,增加對公司的歸屬感。 為什麼 Bowtie 公司醫保可以 5分鐘就可以幫新入職員工啟動醫保? HR 經網上 Portal 可以新增受保同事,只需要簡單輸入新入職員工(受保人)的資料和生效日期,其保障將立刻生效。 而且,員工可以經僱員平台遞交索償,簡單回答幾個問題,Claim 錢變得又易又方便。 所以,不用擔心入職後等候多久才能享受公司醫保,公司選擇Bowtie公司醫保,新員工就可以在第一日就享有醫療保障,增加對公司的歸屬感。 想了解更多關於 Claim 錢過程,可以透過 Step-by-Step 教學,輕鬆解決問題。 【Bowtie公司醫保Step-by-Step】如何使用僱員平台claim錢? 延伸閱讀.

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