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然而,現有的考勤系統的不但未能縮減工作量,更容易引發人為錯誤。 你需要一個完善的考勤系統令工作變得更流暢。 情況2 您的公司已能有效地處理每月的工資計算工作,但未能配合 最低工資 和 標準工時 要求雇主保留員工7年的工時
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