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2023年各地區最低工資時薪大比拼. 法定最低工資凍薪4年,本港法定最低工資水平由2023年5月1日起調升至每小時40元。. 大多數國家都有最低工資標準,以防止勞動者遭受剝削,同時也希望能扶持低收入家庭。. 那麼全球各地區最低工資時薪又是如何?. 根據 ...
港府今日(30日)宣布,接納最低工資委員會有關優化法定最低工資檢討機制的建議。新機制下,最低工資只加不減,被問及若本港出現如金融海嘯、經濟大衰退等極端經濟狀況,商界如何承受。
根據勞動部的說法,「最低工資法」立法最主要為完善最低工資審議機制,保障勞工及其家庭的生活,將最低工資所需參考的社會經濟指標入法,並建立最低工資審議會的議事規則及設置研究小組先行評估機制!
行政長官會同行政會議接納最低工資委員會的建議,將法定最低工資水平由每小時37.5元調升至40元,增幅為2.5元或6.7%。政府將於星期五在憲報刊登《2023年最低工資條例(修訂附表3)公告》,並於本月18日提交立法會。如獲立法會通過,將於今年5月1日
行政長官會同行政會議,接納最低工資委員會有關檢討最低工資機制的建議,日後法定最低工資水平每年檢討水平一次;採用方程式以實行「一年一檢」,以及在實施上述新檢討機制5年至10年後作出檢討,首個按新檢討機制得出的法定最低工資水平將於2026年5月
行政長官李家超表示,最低工資委員會已就最低工資檢討提交報告,政府正仔細考慮委員會研究報告,很快會有決定,將即時公布。 他強調,有關決定需要取得平衡,既要保障工人合理工資,確保不會令低工資的崗位流失,也要讓經濟得以發展,繼而提供工作。
消息指最低工資檢討機制有望由「兩年一檢」加密至「一年一檢」,並引入「可加不減」機制,升幅將與本港經濟及通脹情況掛鈎,又透露按機制計算,今次將加1.8港元,至41.8港元。