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  1. 2020年7月1日 · 而在創業過程中,我不會經營公司、我不會領導、我不會管理、我不懂財務、我不知如何行銷,但這些都難不倒我,因為只要我會追根究柢,我就可以把不會變成會。. 當然這需要時間,而且學會過程也會歷經嘗試錯誤,要從錯誤中一步步學會。. 追根究柢是 ...

  2. 2024年4月1日 · 團隊長作為「激勵潛能」和「消除干擾」中間樞紐,必須運用領導和管理,與夥伴進行價值觀協調:領導意義在於提供願景、解釋使命,透過激勵方式產生績效「乘法」;而管理則透過原則實踐,各項指標化繁為簡,產生績效「加法」,逐步厚植 ...

  3. 2024年2月1日 · 國際龍獎IDA是世界保險業標竿,自1998年宣布設立以來,提供金融保險業公正客觀績優標準,保險業務員達標後經由申請,得以獲得國際榮譽認證表彰,而成為國際龍獎IDA終身會員門檻為「必須連續12年,或累計15年榮獲國際龍獎IDA」。. 這象徵著長年以來 ...

  4. 2022年10月1日 · 0. 一個人信念決定了他選擇,而其價值觀又影響著他信念。. 倘若主管要讓夥伴堅定信念、充滿信仰地從事保險行銷工作,就必須幫助夥伴樹立正確價值觀。. 價值觀雖然看起來抽象,但很重要,如果嘗試概括,它是一種判斷對錯時取捨標準,也可以說 ...

  5. 2022年3月1日 · 信念是面對困難無所畏懼,是面對艱苦環境甘之如飴。端看梅第、所羅門、呂文香等保險銷售大師,哪一位不是懷揣對保險、對行業堅定信念而兢兢業業、拚搏奉獻如斯? 倘若沒有一代又一代科學家堅定無比從業信念及精神,人類何以成功探索浩渺蒼穹;若無體育選手不斷挑戰極限 ...

  6. 2024年3月1日 · 作為銷售流程中的最後一個環節,促成結果直接決定了成交結果,正因如此,業務員在這臨門一腳上更需做得紮實到位,既不可鬆懈,也不可表現得過於急切。. 本文整理了成功保險業務員在這個環節中4種做法,希望能助力讀者高效促成,提高成交率 ...

  7. 2020年10月1日 · 追求榮譽,是面對未知未來前進動力. 人在同溫層、舒適圈待久了,會習慣同樣生活模式而停滯,就像是井底之蛙,只能看見井口大天空,就以為眼前就是全世界。. 若想要更上一層樓、往更高更遠大目標去發展,就必須要把格局放大、視野放寬。. 對 ...