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2024年4月10日 · 10.04.2024. Winnie Hu. Ivan Wong. 分享 留言. 辦公室時尚一直以來都注重正式與專業的形象，隨着時代的演變，辦公室穿着的態度也逐漸轉變。. 近年一股名為”Office Siren”的時尚趨勢迅速掀起熱潮，將辦公室穿搭帶入全新境界。. 這股時尚潮流的崛起可以追溯到 ...
2018年5月14日 · 李雨夢. 趙賦禧. 分享. 李大成於社福行業遊走了二十多年，在受政府資助的社福機構工作過，也在沒有政府資助的非政府組織（NGO）工作過，走過天堂與地獄，看着行內這些年來的變遷，李大成不禁覺得，「最理想應該是這兩種模式不會有太大分別，但現在不是，兩種機構的處事模式及手法有很大不同。 」理想？ 本應是這樣的，為何變成「理想」？ 一次自殺的啟發. 九十年代初期，李大成讀完中七，去了社福機構做福利工作員，還不是正式的社工。 那兩年，在為精神病患提供的中途宿舍工作，也在託管中心為學童提供服務。 這兩份工作，是他人生的轉捩點。 第一份工作，在復康的中途宿舍，大部分時間，都是跟服務對象一起生活，有時甚至會在宿舍裡過夜，「有時會跟他們一起靈修、查經，都幾俾心機去對待他們。
2021年6月28日 · 「這裏像被時代遺留了一樣，但在倒模商場的年代中，遺世而獨立反而更特別。」 城市研究學者何尚衡早於多年前已着手研究香港百貨公司沒落而商場掘起的歷史與傾向。他不止一次到過富利來，並坦言雖然富利來商場的建築設計與空間不太特別，卻能代表八十年代初地區民生商場的特色，反映 ...
2023年12月8日 · 關注新公屋邨社會服務的組織「監察公共屋邨福利規劃聯盟」成員吳堃廉指，二千年代初，新市鎮天水圍接連發生多宗倫常慘劇，房委會遂於二 七年在天水圍天晴邨設立「房屋諮詢服務隊試驗計劃」，由社工為新公屋住戶提供入伙支援。 房署四年後指服務隊漸見成效，而終止服務。 一批社工組成監察聯盟，多年來一直與當局會面，爭取計劃常規化；同時亦有個別社福機構申請慈善信託基金開拓新屋邨社工隊服務。 《行政長官二零一八年施政報告》宣布透過「社區投資共享基金」（CIIF），把新屋邨的社區支援計劃常規化，協助居民盡快融入社區，每個計劃資助上限為三年。 然而，受訪社工補充指，若計劃有需要延期，可再向基金申請資助，惟須調整服務對象及範圍，如擴大服務範圍至鄰近屋邨。
2017年9月18日 · 既然，綠色辦公室是大勢所趨，政府是否應該釋出善意，明確提供資金補助或資源支援？至少要為中小企提供一個分享平台，讓企業分享建造綠色辦公室的成功經驗，以代替聘請環保顧問的費用，甚或寬免那10萬元綠建環評的申請費用。
2022年2月11日 · 根據香港婦女中心協會在2017年就照顧者精神健康與睡眠質素的調查，一半受訪女性照顧者具抑鬱傾向，大部分受訪者的睡眠質素極差。 此外，香港社會服務聯會於2018年委託香港大學秀圃老年研究中心進行研究，訪問60歲或以上的年長護老者及在職護老者兩個組群。 調查顯示25%年長護老者及44%在職護老者同時出現沉重照顧壓力、抑鬱徵狀及家庭功能薄弱，屬高危群組。 調查結果也反映社會對在職護老者需要相對輕視，指在職人士大多由35歲開始負起照顧家中長者的責任，他們大部分除了要兼顧事業及照顧長輩外，亦需照顧子女，分身不暇的情況非常普遍。 調查指有八成以上在職護老者面對沉重照顧壓力、一半出現抑鬱徵狀，整體數字顯示他們的危機比年長護老者更需社會關注，然而在職護老者一般在辦公時間較難取得社會服務支援。
2020年7月21日 · 方健儀Akina八年前離開無綫，之後加入廉政公署做公關，捧着「鐵飯碗」的她卻嫌工作性質太靜態，於是三十幾歲人跳出comfort zone，希望做一些自己真正喜歡的工作，因而展開她的斜槓職涯。Akina出世後與婆婆、父母及胞姊住在一間約一百呎的分租房，四歲至十五歲住在新田圍 ，公屋精神潛移默化下 ...
