搜尋結果
2022年3月4日 · 2022年3月4日. 行政長官再度委任朱敏健為平等機會委員會主席，任期兩年，下月11日生效。 政府表示，朱敏健2019年4月出任平機會主席以來，熱誠投入平機會工作，充分表現其領導才能。 政府讚揚朱敏健領導該會切實執行《性別歧視條例》、《殘疾歧視條例》、《家庭崗位歧視條例》和《種族歧視條例》四條反歧視條例。 其中，《2020年歧視法例（雜項修訂）條例》、《2021年性別歧視（修訂）條例》分別在2020年6月和去年3月獲立法會通過，加強為歧視和騷擾行為提供保障，包括加強對餵哺母乳女性的法律保障。 平機會又成立專責的反性騷擾事務組，提升公眾認知，並為性騷擾受害人作第一站支援。 政府相信，在朱敏健領導下，平機會能繼續在社會上積極推廣平等機會和消除歧視，建構和諧共融關愛的香港。
朱敏健曾在廉政公署（廉署）工作共三十五年，在廉署退休前為執行處處長，也曾帶領獨立監察警方處理投訴委員會秘書處五年多，擁有豐富的公共服務經驗。 政府發言人說：「平機會主席的遴選工作，是透過人力資源顧問公司公開招聘進行，並由一個遴選委員會仔細考慮各人選後向行政長官提交建議。 「遴選的要求包括對平等機會及反歧視工作的認識、理念及熱誠，豐富的行政經驗及領導才能，和良好的溝通技巧等。 「朱先生公共服務經驗豐富，處事公平公正，不偏不倚，同時擁有良好的領導、管理及溝通能力。 我們期望在朱先生的領導下，平機會能繼續在社會上積極推廣平等機會及消除歧視。 政府亦對現任主席陳章明教授過去三年在平機會的工作表示感謝。
2024年4月5日 · 朱敏健 今日（5日）向傳媒道別並總結5年來成果，主要工作有重整平機會管理架構，提升工作效率和效能；就性騷擾、殘疾、種族騷擾、餵哺母乳歧視等提出修例建議，並獲政府接納；簽署《種族多元共融僱主約章》的企業由開始時10多間增至430多間等。 朱敏健表示，平機會主席的崗位並非外間所言的「燙手山芋」，相反是非常溫暖的工作，因為可以促進香港成為更多元共融的和諧社會。 過去5年的工作成果，主要包括對平機會內部改革，重整管理架構，提升了工作效率和效能。 就性騷擾、殘疾、種族騷擾、餵哺母乳歧視等提出修例建議，並獲政府接納。
2019年3月10日 · 在廉政公署工作三十多年的朱Sir，曾經破獲多宗重大案件，包括涉案金額達港幣66億元的佳寧案、短樁案、政府高官騙取津貼案、非法挖河偷石案等 ...
2022年3月4日 · 大公文匯全媒體報道：政府今日（4日）宣布，行政長官已根據《性別歧視條例》（第480章）再度委任朱敏健為平等機會委員會（平機會）主席，任期2年，由2022年4月11日起生效。 朱敏健2019年4月起出任平機會主席。 資料圖片. 政府發言人表示，朱先生自2019年4月起出任平機會主席以來，充分表現他的領導才能，對平機會的工作熱誠投入。 在他的領導下，平機會繼續切實執行4條反歧視條例，即《性別歧視條例》、《殘疾歧視條例》、《家庭崗位歧視條例》及《種族歧視條例》。 其中，《2020年歧視法例（雜項修訂）條例》及《2021年性別歧視（修訂）條例》分別在2020年6月及2021年3月獲立法會通過，加強了4條反歧視條例就歧視和騷擾行為提供的保障，包括加強對餵哺母乳的女性的法律保障。
2022年3月4日 · 政府再度委任朱敏健為平等機會委員會主席. 政府今日（三月四日）宣布，行政長官已根據《性別歧視條例》（第480章）再度委任朱敏健為平等機會委員會（平機會）主席，任期兩年，由二 二二年四月十一日起生效。 政府發言人表示：「朱先生自二 一九年四月起出任平機會主席以來，充分表現他的領導才能，對平機會的工作熱誠投入。 「在他的領導下，平機會繼續切實執行四條反歧視條例，即《性別歧視條例》、《殘疾歧視條例》、《家庭崗位歧視條例》及《種族歧視條例》。 其中，《2020年歧視法例（雜項修訂）條例》及《2021年性別歧視（修訂）條例》分別在二 二 年六月及二 二一年三月獲立法會通過，加強了四條反歧視條例就歧視和騷擾行為提供的保障，包括加強對餵哺母乳的女性的法律保障。
2019年3月22日 · 新任主席: 朱敏健4月11日出任平等機會委員會主席。 行政長官委任朱敏健為平等機會委員會主席，4月11日生效，任期三年。 朱敏健曾在廉政公署工作35年，退休前任執行處處長，也曾帶領獨立監察警方處理投訴委員會秘書處五年多。 政府表示，平機會主席的遴選工作由人力資源顧問公司進行公開招聘，並由遴選委員會仔細考慮各人選後向行政長官提交建議。 朱敏健公共服務經驗豐富，處事公平公正，不偏不倚，領導、管理和溝通能力俱佳。 政府感謝現任主席陳章明過去三年在平機會的工作，指他在任內切實執行四條反歧視條例，為政府向立法會提交《歧視法例（雜項修訂）條例草案》的工作奠定良好基礎，條例通過後有助擴大反歧視條例的保障範圍。
