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  1. 2022年11月3日 · 李雪琴認為業務員持續在成長客戶也在成長所以先從現有客戶名單中找出所謂的潛力股」,瞭解他們的人生職涯走向並協助他們把每一階段的人生保障配置完善再一步一步陪伴他們成長為高資產客戶這會是更理想的方式。 那麼,陪伴客戶成長、經營客戶關係的過程中,又需要掌握哪些原則與要點? 除多元專業知識外,經營高資產客戶還須掌握「3心」 現今市場遭受烏俄戰爭、新冠疫情和通貨膨脹等情勢的巨大衝擊,高資產客戶在意的點已不只是單一層面,而是逐漸趨向多元化。 因此,若業務員只涉獵保險領域,沒有持續拓展其他相關領域的專業知識,將無法提供客戶完整且相對完善的方案與建議。

  2. 2018年4月1日 · 一開始,為了撫養兒子,霽在某間貿易公司找了個文職工作,但是微薄薪水想要支付母子2人的日常開銷實在是太過吃力,於是在她的保險顧問邀請之下投身保險事業,人生就此轉變。 年年都在進步的霽除了開頭三年還沒找到方向、掌握方法以外,從二 九年開始就不斷拿獎,從IDA銅龍獎與MDRT開始,年年蟬聯,次次進步,如今已經是IDA雙白金獎與美國百萬圓桌MDRT頂尖會員TOT,她究竟是如何做到的? 從銅龍到白金,主動追求進步. 霽自認為是個強勢的人,這個特點體現在她工作的態度上,轉化成了年年都要求自己更加進步。 剛入行時,還沒有接受多少培訓與經驗的霽在如何展業上迷茫了一段時間,但是她沒有就此放棄,而是不斷觀察前輩的行為,甚至是主動上門請教。

  3. 2020年3月1日 · 自國際龍獎IDA設立IDA百人團隊榮譽以來,香港宏利保險南九龍團隊由創始人沈維燦領軍,不斷創新佳績,二 一九年更創下了409位IDA會員的世界紀錄。. 南九龍如何夯實根基,成為實力強大的卓越團隊?. 關鍵在於九大行星的分工合作,以及他們格外重視的「倫理 ...

  4. 2019年8月1日 · 成功人物. 以誠待人、用心做事,描繪未來願景,成就IDA業務金龍獎. 文 許紹猷 照片 受訪者提供. 通過. Advisers財務顧問雜誌.com. - 2019 年 8 月 1 日. 0. 1205. 原本是一名護理師的蔡麗婚後因為子女就辭去了工作專心當個家庭主婦在一次購買保險的機會下認識了幫她規劃保險的李霽聊天之中李霽認為蔡麗各方面條件都很不錯便邀請她一起經營保險事業蔡麗亦認為保險業務人員的時間安排自由有彈性較能兼顧家庭符合自己的需求儘管擔心自己人脈不夠廣仍是抱著姑且一試的心態投入了保險業。 歷經事業低潮,心態改變帶來轉機. 「有時候你的心在哪裡,你的果就會結在哪裡。

  5. 2022年7月1日 · 1169. 0. 從業至今已25年,馬來西亞唯一一位國際龍獎IDA雙白金獎與CIA500世界華人保險500強團隊雙冠獎得主雨郿,不管在個人行銷或是組織增員「雙支柱」發展,都有非常亮眼的表現,當中到底蘊藏的祕密是什麼?. 雨郿說,從業態度與信念是最主要的關鍵 ...

  6. 2022年9月1日 · 龍允浩讓自己成為這樣的晚輩因此他時常稱呼年長客戶為哥哥姊姊關係與感情建立起來以後便能夠獲得客戶基於照顧心態而建立起來的支持而面對年齡相近或者較輕的客戶就可以結交為朋友關係。 你怎麼交朋友,就怎麼結交客戶;你如何與朋友相處,就如何與客戶相處。 等到客戶成為了你的朋友基於義氣相挺的心態你就能獲得最初的支持。 龍允浩強調,透過情感聯繫所得到的支持,無論對年長還是年輕的客戶,都只能算是一個突破點,使他們「願意」讓你發揮專業能力,而想要讓關係與信賴能夠長久持續,還是需要充分「發揮」專業的能力,讓客戶知道他們沒有錯付信賴。 此外,與客戶間的感情必須是真誠的,唯有付出真心才可以收穫真心,否則謊言的泡沫總有戳破的一天。

  7. 2023年7月1日 · 過去,業務員與客戶的破冰往往以線下約見為主,以電話為輔。李宏波坦,20 ... 與中高資產客戶破冰向來是一大難題。宏波認為,業務員若想獲得中高資產客戶的信任和認可,進而與他們的關係更進一步,關鍵在於把握以下4 ...