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  1. 2019年8月1日 · 這是一個有趣的問題,有做與做完是數量層次;而做對、做好是質量層次,不容易從表面去觀察,需要更進一步的量測方法。 而且做對、做好通常是相關人的感受來決定,所謂的「客戶滿意度」通常指的就是是否做對、做好。 從使用者及被服務者身上觀察他們的反應,就可以找到答案。

  2. 2022年7月1日 · 雨郿指出,從事保險業要永續經營,專業是根本,專心致志是基礎,「能夠把一件事情做好、做到極致」,就是專業價值的體現。 再者,保險是人的事業,本質是愛與責任,保險從業人員每日就是要敬業樂業地把保險保障價值傳遞給客戶,讓客戶與家人們都能得到保障;投入組織發展後,更要把保險的意義、功能與價值傳遞給團隊夥伴,發揮眾人的力量持續傳遞保險的價值,將保障帶進千家萬戶。 同時,她也不諱言,大多數人從事保險事業,初始目的都是想要創造較無上限的收入,以提升家庭經濟與生活品質,但一旦達到了當初的期待,保險從業人員必須要再思考,又有什麼可以持續推動自身致力於保險事業的投入?

  3. 2019年10月1日 · 我發覺我不是不會做小事,只是不耐煩,當我認同做小事之後,一切就豁然開朗了。. 每一件小事都可先拆解成幾個分解動作,再做成標準作業流程,然後再對每一次的工作結果,進行徹底的檢討改進。. 我還發覺很多有趣的事:做大事與做小事的方法完全不一樣 ...

  4. 2023年3月1日 · 對這個故事李先生自己的解釋是每1塊錢都有用途不應該隨便浪費他撿回銅板是要讓每1塊錢都發揮它應有的價值。 而對別人的服務表示感謝,則是每一個人應有的禮貌,他給100元小費,是他對人的心意。 這是2件事,他並不是為了一個銅板,付了100元的代價。 第一次聽到這個故事,雖然也聽到李先生的解釋,但其實瞭解並不深刻,只感受到這是一個超級富人的大方,非常人所能及。 一直到後來李嘉誠先生購併了我所創辦的公司時,拍板前的一個插曲,讓我更深刻感受到其中的意涵。 當李先生的團隊,仔細對我們的公司做完財務及法律查核後,提出了一個購併的價金,但這個價金與我們期待的金額落差甚大,可是我們堅持要用我們的期待金額進行交易。 李先生的團隊不敢拍板,最後購併案呈給李先生決定。

  5. 2019年12月1日 · 1. 話術僅是範本,要善於應變. 很多話術範本其實都是個案,就算標準化流程的演練也是基於個案進行的。 因此,如果新人僅是把話術背得滾瓜爛熟,但在實際應用中仍無法發揮作用,其原因在於新人不會靈活運用話術,比如開拓王先生的步驟順序是ABC,但開拓先生可能要改為BAC,因為他們有不同的現狀和需求,倘若新人只會按照ABC步驟進行,就不能和客戶處於同一個頻率,且無法達成共識,當然也就無法成交。 因此, 新人在背話術的時候,不能只是背,更要理解這些話術的作用和適用的場合,才能在不同的場合有不同的應變之策。 2. 要結合自身情況內化為自己的一套話術. 如前所述,由於很多話術範本都是個案,比如新人在培訓中學了一套開發高端客戶年金險的話術,想去開發客戶A,如果他按照課堂上的話術,很可能就會碰壁。

  6. 2022年7月1日 · 磊山保險經紀人董事長佳蓉從自身加入壽險業的經歷開始說起,彼時她曾認識一位建築師客戶,在考量貸款與多方因素後,他們決定將壽險保額設定在1,000萬元,客戶也相當認同她的規劃,說會回去請太太開支票。 沒想到佳蓉接到電話,客戶的太太在電話另一頭生氣地質問她:「妳怎麼那麼貪心啊? 別人保單頂多50萬,妳竟然要賣1,000萬? 」佳蓉苦口婆心解釋受益人正是妻子,而且1,000萬元是保額並不是保費,但對方當下卻一句話也聽不進去。 雖然後續幾經周旋仍有成功簽單,但在從業初期的這通電話以及客戶妻子的拒絕,令佳蓉心中萌生了一個疑問:「保險這麼好,為什麼懂得人這麼少? 」這個困惑便伴隨她一路持續展業。

  7. 2020年10月1日 · 李傑克認為身為一位保險顧問要思考的是我們能為客戶解決哪一些錢所不能處理的問題幫助與教導客戶在風險來臨時如何牢牢抓住最珍貴的幸福? 這才是最有價值的部分,也是保險顧問肩負的社會教育責任。 就好比,稅務一直都是客戶關心的議題,但一位優秀的保險顧問需要理解並引導客戶思考,當人生走到最後一哩路,你在擔心什麼? 我們能否提前準備與處理那些擔憂? 人生的價值、財富的意義到底是什麼? 其實到了最終,健康、資產的保全、家庭的溫度等,都比稅務來得更為重要。

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